[Hiring] Project Coordinator for Software Implementations in the Construction Industry @bps software GmbH & Co.KG

Role Description

Als Teil unseres Teams Anwendungsberatung ist deine Mission klar: Du sorgst dafür, dass unsere Kunden aus der Baubranche bei der Einführung und Erweiterung unserer Software optimal begleitet werden. Während unsere Anwendungsberater:innen die Kunden individuell beraten und praxisnah schulen, stellst du sicher, dass alle Abläufe reibungslos ineinandergreifen.

• Koordination größerer Kundenprojekte – von der Moderation der Kick-off-Termine über die Planung von Schulungen und Projektmeilensteinen bis hin zum erfolgreichen Projektabschluss.
• Überblick behalten und Projektfortschritt sicherstellen.
• Reibungslose Zusammenarbeit zwischen allen Beteiligten gewährleisten.
• Regelmäßige Abstimmungstermine mit Kunden durchführen und über den Projektstand informieren.
• Offene Themen rechtzeitig klären.
• Koordination eingehender Kundenanfragen und Unterstützung der Organisation innerhalb der Anwendungsberatung.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, u.a. dem Customer Care Management und dem Vertriebsinnendienst.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung, ein Studium im Bereich Wirtschaft, IT oder Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Relevante Berufserfahrung im Projekt- oder Kundenmanagement.
• Freude an der Organisation von Projekten und Koordination unterschiedlicher Beteiligter.
• Idealerweise Erfahrung mit der Einführung von Softwarelösungen und grundlegendes Verständnis für betriebliche Abläufe, insbesondere in der Baubranche.
• Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise, auch bei mehreren parallelen Projekten.
• Kommunikationsstark und kundenorientiert.

Requirements

• Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten innerhalb unserer Kernarbeitszeit (9:00–15:00 Uhr) und bis zu 100 % Homeoffice nach deiner Einarbeitung.
• Individuelles Einarbeitungsprogramm mit Unterstützung durch ein Team, einen Paten und einen fachlichen Mentor.
• Gesundheitsangebote: JobRad, Fitnessstudio-Zuschuss, regelmäßige Gesundheits-Check-ups und frisches Obst.
• Ergonomische Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung.
• Interne und externe Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Ideen schnell umzusetzen.
• Offene Du-Kultur und Wertschätzung eines guten Miteinanders.
• Gemeinschaftliche Veranstaltungen wie Sommerfest und Teamworkshops.