[Hiring] Information Systems Project Director @Fonction publique Territoriale

Role Description

Le directeur de projets informatiques interviendra sur un ou plusieurs programmes en cours et notamment sur le programme de gestion du Patrimoine et de l’Espace Public (PEP’s). Il sera en charge de :

• D’assurer la direction d’un programme ou la gestion d’un portefeuille de projets
• Prendre en charge, lorsque nécessaire, la direction opérationnelle de certains projets stratégiques.
• Contribuer à la démarche d’architecture d’entreprise en lien avec l’urbaniste et le chef de service.

Le Directeur de projets informatiques est responsable du pilotage global des programmes qui lui sont confiés. Il s’assure leur réussite dans toutes leurs dimensions :

• stratégique
• organisationnelle
• financière
• juridique
• humaine
• technique

Il intervient dans un environnement complexe impliquant de nombreux acteurs (directeurs de programme métiers, élus, directions métiers, DSI, partenaires et prestataires) aux enjeux parfois divergents. À ce titre, il est garant de l'atteinte des objectifs du programme et de la création de valeur pour les collectivités.

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Qualifications

• Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : études supérieures dans le domaine des systèmes d’information
• Expérience souhaitée : Expérience de 10 ans minimum en tant que chef de projet en systèmes d’information ou expérience similaire en tant que directeur de projet

Requirements

• Méthodologie de conduite de projet
• Connaissance des marchés publics
• Management des Systèmes d’information
• Accompagnement au changement
• Gestion de portefeuille de projet
• Architecture d’entreprise et urbanisme

Skills

• Mettre en œuvre la méthodologie de la conduite de projet informatique
• Organisation et management d’équipe
• Gestion de projet complexe, capacité à prioriser, esprit de synthèse
• Capacité rédactionnelle : rédiger et mettre en forme des notes, documents, rapports, spécifications, cahiers des charges
• Capacité relationnelle avec les services et les prestataires
• Animation et pilotage de réunion
• Vision stratégique et prise de recul

Personal Attributes

• Aptitude à gérer de multiples interlocuteurs
• Aptitude au travail en équipe
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives (sens des responsabilités)