Conservation Manager and Site Manager @Fonction publique Territoriale
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[Hiring] Conservation Manager and Site Manager @Fonction publique Territoriale

YDay - Fonction publique Territoriale is hiring a remote Conservation Manager and Site Manager. 💸 Salary: unspecified 📍Location: France

Role Description

Au sein du Pôle « Biodiversité, Ressources naturelles, Patrimoines, Éducation », vous assurez la gestion de la Réserve naturelle régionale Ermitage-Escampeaux ainsi que d’autres espaces naturels remarquables du territoire. Vous pilotez les documents de gestion, coordonnez les partenaires, animez la gouvernance des sites et veillez à la préservation durable des patrimoines naturels.

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES :

  • Animer la gouvernance et la concertation territoriale :
    • Préparer et animer les instances de gouvernance des sites (notamment le Comité consultatif de la RNR) ;
    • Développer les partenariats scientifiques, techniques et institutionnels ;
    • Favoriser le dialogue avec les collectivités, propriétaires, usagers et associations ;
    • Représenter le Parc auprès des réseaux et partenaires concernés.
  • Élaborer, piloter et évaluer les plans de gestion :
    • Définir les orientations de gestion de la Réserve naturelle régionale Ermitage-Escampeaux et rédiger le plan de gestion de la Réserve en collaboration avec la commune de Villes-sur-Auzon ;
    • Assurer la révision des plans de gestion des autres espaces naturels confiés au Parc (Salettes, Collines du Paty…) en collaboration avec les communes concernées ;
    • Assurer le pilotage et la bonne mise en œuvre des programmes opérationnels (suivi des actions et travaux, inventaires, cartographie des espèces protégées, suivis scientifiques, chantiers divers…) ;
    • Piloter l'évaluation des plans de gestion et leur renouvellement ;
  • Contribuer à la surveillance et à la protection des espaces naturels :
    • Organiser et coordonner les activités de surveillance et de police de l'environnement en lien avec les services compétents (OFB, ONF…) ;
    • Participer à la prévention des atteintes aux espaces naturels ;
    • Contribuer à l'amélioration de la gestion de la fréquentation et à la conciliation des usages.
  • Assurer l’ingénierie administrative et financière de ces dossiers :
    • Élaborer et suivre les budgets en appui des communes concernées ;
    • Rechercher et mobiliser des financements ;
    • Produire les bilans techniques et financiers et rapports demandés par les partenaires financiers.

Qualifications

  • Formation : BAC +5 en écologie, biodiversité, gestion des espaces naturels, environnement ou disciplines équivalentes.
  • Expérience attendue : Une expérience professionnelle d'au moins 10 années dans le domaine de la gestion de la biodiversité et des espaces naturels est requise.
  • Connaissances :
    • écologie, biodiversité et fonctionnement des écosystèmes ;
    • outils de planification, de conservation et de gestion des espaces naturels ;
    • réglementation relative à la protection de la nature ;
    • fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques publiques environnementales ;
    • méthodes d'inventaires naturalistes et de suivis scientifiques ;
    • dispositifs de financement liés à la biodiversité et à la gestion des espaces naturels.
  • Compétences :
    • gestion et conduite de projets complexes ;
    • rédaction et mise en œuvre de plans de gestion ;
    • animation territoriale et concertation multi-acteurs ;
    • capacités rédactionnelles et de synthèse ;
    • pilotage administratif et financier ;
    • encadrement de prestataires et coordination de partenaires ;
    • aptitude à travailler en transversalité avec des partenaires scientifiques, institutionnels et associatifs ;
    • maitrise des logiciels bureautiques et cartographiques (QGIS).
  • Savoir-être :
    • qualités relationnelles et sens du dialogue ;
    • autonomie et esprit d’initiative ;
    • organisation et rigueur ;
    • esprit d'analyse et de synthèse ;
    • capacité à fédérer des acteurs aux intérêts variés ;
    • adaptabilité et réactivité ;
    • sens du service public et intérêt pour les démarches participatives ;
    • aptitude au travail en équipe et en réseau.

Company Description

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