Distribution Account Manager @TP-Link Deutschland GmbH
Sales
Salary eur 70,000 - 90..
Remote Location
Employment Type full-time
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[Hiring] Distribution Account Manager @TP-Link Deutschland GmbH

Today - TP-Link Deutschland GmbH is hiring a remote Distribution Account Manager. 💸 Salary: eur 70,000 - 90,000 per year 📍Location: Germany

Role Description

  • Betreuung und Weiterentwicklung von Distributionspartnern, insbesondere von Elektrogroßhandel / Electrical Wholesale (EWS) in Deutschland
  • Akquise neuer Unternehmenskunden in enger Zusammenarbeit mit unseren EWS-Distributoren
  • Konzeption, Umsetzung und Nachverfolgung gemeinsamer Marketingpläne mit den Marketingabteilungen
  • Umsetzung, Überwachung und Rollout der TP-Link Vertriebsstrategie und unseren Value Propositions
  • Entwicklung und Implementierung einer Business- sowie Go-to-Market-Strategie für die zugewiesenen Distributoren
  • Analyse und Berichterstattung zu Marktveränderungen und Wettbewerberaktivitäten
  • Verantwortung für Bestandsmanagement und Funktion als Eskalationsschnittstelle bei EWS-Distributionspartnern
  • Teilnahme an Fachmessen und Kundenveranstaltungen
  • Regelmäßige Berichterstattung und Präsentationen im Rahmen von Vor-Ort-Terminen und QBRs
  • Interner „Trusted Advisor“ und enge Zusammenarbeit mit allen TP-Link Channel Sales Teams

Qualifications

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Elektro-Großhandel, idealerweise bei einem Elektrogroßhändler, einer Einkaufskooperation oder einem Hersteller mit direktem Fokus auf den EWS-Markt
  • Fundiertes Verständnis der Strukturen, Geschäftsmodelle, Prozesse und Entscheidungswege im Elektro-Großhandel, insbesondere in den Bereichen Einkauf, Sortimentsmanagement, Listungen und Herstellerbetreuung
  • Belastbares Netzwerk zu relevanten Entscheidern und Ansprechpartnern im EWS-Umfeld, insbesondere in Einkauf, Produktmanagement und Category Management
  • Erfahrung im Produkt- oder Category Management, idealerweise inklusive Verantwortung für Sortimente, Herstellerbeziehungen und die Einführung neuer Produktkategorien
  • Erkennt Marktpotenziale und Geschäftschancen und weiß, wie neue Hersteller, Produkte und Kategorien erfolgreich im Markt etabliert werden
  • Erfahrung im Business Development und in der nachhaltigen Entwicklung von Umsatz- und Wachstumspotenzialen
  • Ausgeprägte Vertriebskompetenz und Erfahrung im Aufbau strategischer Partnerschaften sowie in der Umsetzung gemeinsamer Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
  • Überzeugt durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick, strategisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Teamorientiert und versteht es, erfolgreich mit Vertrieb, Produktmanagement, Marketing und externen Partnern zusammenzuarbeiten

Benefits

  • Unbefristeter Homeoffice-Arbeitsvertrag
  • Zusammenarbeit in einem motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktives Gehaltspaket mit Fixgehalt + leistungsbezogener Vergütung
  • 25–30 Urlaubstage im Jahr, ansteigend mit Unternehmenszugehörigkeit und 1,5 zusätzliche Urlaubstage zwischen Heiligabend und Silvester
  • Monatliche Fahrtkostenpauschale
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktives Incentive-Programm: monatliche Essensgutscheine, Geburtstagsgutschein, Geschenke zu Ein- und Austritt, Hochzeit, Geburt, Firmenjubiläum, Weltfrauentag u. v. m.
  • Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
  • Regelmäßige Team-Events (monatlicher Tea Time, vierteljährliche Teambuilding-Aktivitäten, Weihnachtsfeier etc.)
  • Modernes Zentralbüro mit kostenfreien Parkplätzen und einem hervorragenden Blick über Düsseldorf
  • Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke im Büro
  • Mitarbeiterrabatt auf unser umfangreiches Produktsortiment
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