[Hiring] Deputy to the Head of Instruction Security and Scheduling Unit @Anah

Role Description

Sous l’autorité du/de la chef(fe) d’unité de Sécurisation de l’Instruction et Ordonnancement, l’adjoint(e) contribue au pilotage de l’activité de l’unité et à l’encadrement opérationnel des équipes. Il/elle assure, par délégation, la continuité managériale, le suivi quotidien des flux de dossiers MaPrimeRénov’ et la mise en œuvre des actions visant à garantir la qualité de l’instruction et la maîtrise des risques.

Elle ou il organise et sécurise les flux de dossiers, pilote l’instruction en lien avec les services instructeurs et coordonne l’harmonisation de leurs pratiques afin de garantir une instruction homogène et de qualité sur l’ensemble de la chaîne. Elle ou il pilote également les contrôles avancés réalisés par les prestataires et le traitement des suites qui en découlent.

Par son action, elle ou il contribue à l’harmonisation des pratiques, à la fiabilisation des opérations et à la maîtrise des risques liés à la distribution des aides. Elle ou il assiste le chef d’unité en garantissant la bonne séparation entre les ordonnateurs et les contrôleurs.

Qualifications

• Expérience confirmée en pilotage opérationnel et en coordination d’équipes ou de dispositifs complexes, idéalement dans un environnement public, réglementé ou faisant intervenir des prestataires.
• Capacités d’analyse et d’arbitrage.
• Rigueur et aptitude à fédérer un collectif.
• Sens de l’organisation, réactivité et capacité à coopérer avec les territoires et les partenaires.
• Bonne compréhension du fonctionnement des politiques publiques.
• Connaissance des politiques de l’habitat, de l’instruction des aides, du contrôle ou de la maîtrise des risques (atout, sans être un prérequis).

Requirements

• Niveau 6 Licence/diplômes équivalents.

Benefits

• Manager une équipe et piloter son activité.
• Organiser des flux et coordonner une chaîne de traitement.
• Piloter la qualité de l'instruction et l'amélioration continue.
• Analyser les risques et superviser des activités de contrôle.
• Coordonner des acteurs internes, territoriaux et prestataires.

Company Description

• Leadership et sens des responsabilités.
• Rigueur et capacité d'arbitrage.
• Sens de l'organisation et des priorités.
• Réactivité, adaptabilité et recherche de solutions.
• Écoute, pédagogie et sens du collectif.

Elements de candidature

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.