Payroll Specialist @Gerber, Brandl & Kollegen
Human Resources
Salary unspecified
Remote Location
Employment Type full-time
Posted 2d ago

[Hiring] Payroll Specialist @Gerber, Brandl & Kollegen

2d ago - Gerber, Brandl & Kollegen is hiring a remote Payroll Specialist. 💸 Salary: unspecified 📍Location: Germany

Role Description

Wir die Kanzlei Gerber, Brandl & Kollegen suchen eine/n Lohnsachbearbeiter/in (m/w/d) in Vollzeit oder auch Teilzeit. Der Einsatzort ist in der Deidesheimer Straße 10, 90469 Nürnberg und liegt in dem schönen Stadtteil Gartenstadt oder an unserem Standort in 90584 Allersberg, Erik-Geiershöfer-Str. 1a.

Unsere Kanzlei in Nürnberg ist ebenerdig und bietet neben direkten Parkplätzen vor der Kanzlei eine direkte Anbindung zur Straßenbahn Linie 5 (Haltestelle Worzeldorfer Straße). Auch unsere Kanzlei in Allersberg ist ebenerdig und gut erreichbar.

In Nürnberg bietet sich in der Mittagspause ein Einkauf in einem der naheliegenden Supermärkten, ein Spaziergang im Park oder ein Snack in den benachbarten Lokalen an.

Wir sind eine sehr digitale Kanzlei (als DATEV Mitglied nutzen wir deren Programme). Homeoffice ist möglich.

  • Abrechnungsprozess: Eigenverantwortliche Durchführung der termingerechten monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit den DATEV Programmen DATEV Lodas und optional DATEV Lohn & Gehalt.
  • Stammdatenpflege: Erfassung und Pflege von Personalstammdaten, Ein- und Austritten, Arbeitszeiten, Fehlzeiten (Krankheit, Urlaub, Mutterschutz) und variablen Daten.
  • Melde- und Bescheinigungswesen: Abwicklung des gesamten gesetzlichen Melde- und Bescheinigungswesens (z. B. DEÜV-Meldungen, Krankenkassen, Finanzämter, Berufsgenossenschaften).
  • Ansprechpartner: Kompetente Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Mitbetreuung bei Prüfungen der Deutschen Rentenversicherung.

Unsere Arbeitszeiten sind flexibel.

Benefits

  • Beteiligung an den Kosten für Fort- und Weiterbildungen.
  • Gute Bezahlung.
  • Angenehmes Arbeitsklima.
  • Kein Dresscode (d.h. keine Anzugspflicht).
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