[Hiring] Part-time Animator for Educational Activities @Fonction publique Territoriale
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Part-time Animator for Educational Activities @Fonction publique Territoriale
Teaching
Salary unspecified
Remote Location
Employment Type contract
Posted YDay

[Hiring] Part-time Animator for Educational Activities @Fonction publique Territoriale

YDay - Fonction publique Territoriale is hiring a remote Part-time Animator for Educational Activities. 💾 Salary: unspecified 📍Location: France

Role Description

  • Accueillir et animer des groupes d’enfants en activitĂ©s Ă©ducatives.
  • Participer Ă  l’élaboration des projets d’animation.
  • Élaboration et mise en Ɠuvre des projets pĂ©dagogiques et d’activitĂ©s de la structure en cohĂ©rence avec le projet Ă©ducatif de la ville.
  • RĂ©pertoriage des matĂ©riels et matĂ©riaux nĂ©cessaires Ă  la rĂ©alisation des projets.
  • GĂ©rer la vie quotidienne, l’animation des activitĂ©s et l’accompagnement des publics accueillis.
  • Encadrement de la vie quotidienne.
  • Encadrement des activitĂ©s de loisirs et les adapter aux diffĂ©rents publics.
  • Accompagnement Ă  la dĂ©couverte et la pratique de plusieurs activitĂ©s.
  • Conception des sĂ©ances en adaptant des supports d’animation en lien avec le projet pĂ©dagogique.
  • Planification des temps d’animation en respectant les rythmes des publics.
  • Respect des capacitĂ©s, de l’expression et de la crĂ©ativitĂ© de l’individu.
  • Impulsion et animation de la dynamique du groupe.
  • Prise en compte des diffĂ©rences des enfants.
  • Sensibilisation des publics accueillis Ă  la citoyennetĂ© et Ă  la vie collective.
  • Mise en application des rĂšgles de sĂ©curitĂ©.
  • Garant de la sĂ©curitĂ© physique, morale et psychologique de l’enfant.
  • Application et contrĂŽle des rĂšgles de sĂ©curitĂ© dans les activitĂ©s et l’encadrement d’un groupe.
  • Sensibiliser les publics accueillis aux rĂšgles de sĂ©curitĂ©.

Qualifications

  • Statut de la Fonction Publique Territoriale, connaissance de l’organigramme, instances, processus et circuits dĂ©cisionnels, procĂ©dures administratives.
  • RĂ©glementation relative Ă  l’organisation d’accueils des jeunes et la mise en Ɠuvre des activitĂ©s.
  • Projets Ă©ducatifs, structuration du service et valeurs partagĂ©es de l’animation.
  • ActivitĂ©s d’éveil, sportives, culturelles et artistiques.
  • Techniques d’animation, d’encadrement.
  • Techniques d’observation, de communication, d’écoute.
  • Techniques de gestion des conflits.
  • Rythme de l’enfant.
  • DĂ©veloppement psychologique et affectif de l’enfant.
  • QualitĂ©s relationnelles.
  • Travail en Ă©quipe, esprit d’équipe.
  • Autonomie, capacitĂ©s d’initiative.
  • Rigueur et sens des responsabilitĂ©s.
  • PonctualitĂ©, assiduitĂ©.
  • Comportement exemplaire (langage, tenue, attitude).
  • DiscrĂ©tion professionnelle.
  • Sens du service public.

Requirements

  • DiplĂŽme : minimum BAFA ou Ă©quivalent.
  • Lieu de travail : groupes scolaires et ALSH de la ville.
  • Temps de travail : horaires annualisĂ©s.

Company Description

  • SystĂšme relationnel Interne : Collaboration Ă©troite avec les pĂŽles de la Direction de l’enfance. Contact permanent avec les Adjoints Techniques, ATSEM, animateurs. Relations avec les autres directions de la DGA-Enfance, Direction des familles, services techniques et autre.
  • SystĂšme relationnel Externe : prestataire de restauration, directeur d’école et enseignants, prestataire pour l’entretien des Ă©coles.
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