[Hiring] Director of the Childhood City @Fonction publique Territoriale
Director of the Childhood City @Fonction publique Territoriale
Teaching
Salary unspecified
Remote Location
Employment Type contract
Posted 4d ago

[Hiring] Director of the Childhood City @Fonction publique Territoriale

4d ago - Fonction publique Territoriale is hiring a remote Director of the Childhood City. 💸 Salary: unspecified 📍Location: France

Role Description

Vos missions en quelques mots

La Nièvre et le Conseil départemental la Nièvre, située à l’ouest de la région Bourgogne-Franche-Comté, offre une grande richesse environnementale avec ses 3 bassins :

  • La Loire, à l’ouest, jalonnée par les villes d’Art et d’Histoire de La Charité-sur-Loire et de Nevers, par le vignoble de Pouilly-sur-Loire, la cité de caractère de Decize au sud ou par le circuit de Magny-Cours.
  • Le Canal du Nivernais, au centre, 2ème canal le plus fréquenté en matière de plaisance après le canal du Midi.
  • Le Morvan, à l’est, 1er massif de moyenne montagne depuis Paris, ponctué de nombreux lacs dont le plus connu est le Lac des Settons.

La Nièvre est également un département très animé culturellement avec beaucoup de festivals, d’évènements et d’expositions, mais aussi très sportif, avec le plus grand nombre d’associations et de licenciés de la région Bourgogne :

  • l'USON Rugby club de Pro D2 depuis 7 saisons, habitué des phases finales.
  • l'US Basket la Charité sur Loire évoluant en N1.
  • Les athlètes de niveau international en athlétisme, en kayak … en sont ses ambassadeurs.

Enfin, elle offre un cadre de vie agréable au quotidien et un accès aux logements très attractif.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page ici ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Qualifications

  • Formation supérieure (type formation directeur d'établissement, CAFDES, 3ème cycle universitaire...)
  • Solide connaissance du secteur de la protection de l’enfance
  • Expérience sur des fonctions managériales
  • Maîtrise des cadres législatifs et réglementaires des structures sociales

Requirements

  • Compétences managériales et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires
  • Sens de l’écoute, diplomatie et gestion des conflits
  • Capacités d’analyse et de prise de décision rapide
  • Engagement éthique fort et respect des valeurs humanistes
  • Aisance dans les relations partenariales et institutionnelles
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