[Hiring] Unit Manager – Expertise and Instruction Support Unit @Anah

Role Description

Sous l’autorité de la ou du responsable du Service du déploiement et de l’instruction des aides, la ou le responsable de l’Unité Expertise et Accompagnement à l’Instruction pilote l’activité de l’unité et encadre ses équipes. Elle ou il garantit un cadre d’instruction des aides de l’Agence clair, sécurisé et partagé. Dans un contexte de transformation des politiques de rénovation de l’habitat et d’évolution des dispositifs d’intervention, le poste vise à garantir :

• L’harmonisation et la cohérence nationale des pratiques ;
• la performance du système de distribution des aides ;
• la traduction de la réglementation en processus opérationnel ;
• la montée en compétence des réseaux territoriaux (collectivités, DDT) et la formation du prestataire d’instruction.

Elle ou il pilote la stratégie d’accompagnement des acteurs en charge de l’instruction et la distribution des aides de l’Anah. Dans le cadre de la mission d’accompagnement de la montée en compétence du réseau des instructeurs, elle ou il travaille en coordination avec la DSRT, direction en charge de la relation avec les territoires et de l’animation du réseau France Renov’. Elle ou il veille à l’articulation entre la production doctrinale, l’appui réglementaire, l’animation des services instructeurs et les retours du terrain. Elle ou il est garant du bon fonctionnement des comitologies en charge de la production et de la validation des doctrines et du pilotage opérationnel du prestataire d’instruction. Dans un contexte de réorganisation et de constitution d’une nouvelle unité, elle ou il est particulièrement vigilant à la cohésion d’équipe et à son animation, à la circulation des connaissances et compétences au sein de l’unité, à la coordination avec les autres directions de l’Agence et au bon partage des responsabilités entre agents.

• Piloter l’unité et manager les équipes
• Décliner les orientations du service en objectifs, priorités et plans d’action.
• Organiser l’activité de l’unité et répartir les ressources en fonction des besoins.
• Encadrer les équipes et accompagner le développement de leurs compétences.
• Suivre l’activité, rendre compte des résultats et alerter sur les difficultés et les risques.
• Favoriser la coopération entre les activités de réglementation, de doctrine et d’animation.
• Contribuer à l’élaboration des politiques d’intervention, en assurant notamment la déclinaison opérationnelle des évolutions réglementaires et en élaborant la doctrine
• Participer à l’élaboration et à la déclinaison opérationnelle des évolutions réglementaires relatives aux aides de l’Anah.
• Organiser la traduction des textes réglementaires en règles opérationnelles, en conformité avec les évolutions des plateformes SI.
• Piloter la définition, la formalisation et la mise à jour de la doctrine d’instruction et assurer le bon déroulement de la comitologie associée.

Qualifications

• Expérience en management d’équipe et en pilotage d’activités ou de projets, idéalement dans un environnement public.
• Idéalement une expérience dans l’animation d’un réseau territorial.
• Capacités d’analyse et de synthèse.
• Sens de la pédagogie et aptitude à fédérer un collectif.
• Capacité à travailler en transversalité, arbitrer les priorités et construire des réponses adaptées aux besoins du terrain.
• Bonne compréhension du fonctionnement des politiques publiques.
• Connaissance des politiques de l’habitat, de la rénovation ou des dispositifs d’aides publiques constitue un atout, sans être un prérequis.

Requirements

• Niveau 6 Licence/diplômes équivalents.

Benefits

• Documents à transmettre : CV et lettre de motivation obligatoires.