[Hiring] Responsible for Concerned Information @Fonction publique Territoriale

Role Description

La Direction de la Prévention et de la Protection de l'Enfance (DPPE) a pour mission de garantir l'intérêt de l'enfant, de favoriser la prise en compte de ses besoins fondamentaux et de contribuer à son épanouissement. Au sein de cette direction, la Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes (CRIP) qualifie le danger ou le risque de danger pour les mineurs et détermine les suites à donner. Elle veille au respect du cadre légal, en lien étroit avec le pôle Enfance-Famille du Parquet et assure une fonction d'expertise et de ressource auprès des partenaires et des services départementaux.

Le responsable de l'Information préoccupante contribue à la mise en oeuvre de ces missions en assurant le pilotage du traitement des informations préoccupantes et en garantissant la cohérence des décisions prises.

• Recueillir, analyser et traiter les informations préoccupantes concernant des mineurs en danger ou en risque de l'être
• Qualifier le danger ou le risque de danger et décider du cadre d'intervention, administratif ou judiciaire, ainsi que des actions à mettre en oeuvre
• Assurer un rôle d'expertise et de conseil technique auprès des professionnels du Département et des partenaires extérieurs sur les questions de prévention, de protection de l'enfance et de droit des familles
• Assurer l'interface opérationnelle entre les services territorialisés, les pôles évaluateurs, le Parquet, les CRIP nationales et les forces de sécurité intérieures
• Représenter la CRIP dans les instances de communication, de coordination et de concertation
• Participer à l'analyse des données d'activité, contribuer à l'amélioration continue des pratiques et à la qualité du traitement des situations

Qualifications

• Titulaire (catégorie A, filière administrative, sociale ou médico-sociale) ou contratuel (CDD d'1 an renouvelable)
• Diplôme de niveau BAC+3/4
• Première expérience ou expertise confirmée en prévention et protection de l'enfance
• Solides capacités d'analyse, de priorisation et de prise de décision
• Aisance rédactionnelle, capacité de synthèse et rigueur méthodologique
• Aptitude au travail en équipe et en transversalité, sens de la coopération
• Capacité à travailler en situation d'urgence et à gérer des situations sensibles
• Maitrise des outils informatiques, notamment Word et Excel
• Discrétion professionnelle, respect du cadre légal et déontologique, capacité d'adaptation aux situations et aux organisations