[Hiring] Employer Brand Manager @Fonction publique Territoriale

Role Description

• Piloter et déployer la stratégie de marque employeur de la Ville de Courbevoie.
• Renforcer l’attractivité de la collectivité et l’engagement des agents.
• Valoriser les métiers, parcours et projets des agents.
• Concevoir des contenus de communication RH : témoignages, articles, supports digitaux…
• Suivre et analyser les indicateurs d’attractivité, d’engagement et de participation.
• Contribuer à l’amélioration de l’expérience candidat et de l’intégration des nouveaux agents.
• Développer le sentiment d’appartenance et animer un réseau d’ambassadeurs de la Ville.
• Développer des partenariats avec les grandes écoles.
• Favoriser la transversalité, la coopération et l’intelligence collective.
• Participer aux projets d’innovation et de transformation RH.
• Proposer et expérimenter des démarches participatives et de nouveaux formats d’animation interne.
• Le télétravail est possible sur ce poste.

Qualifications

• Formation supérieure en communication, marketing, ressources humaines ou gestion des organisations.
• Expérience réussie en pilotage et animation de projets à l’échelle d’une organisation.
• Bonne connaissance de l’environnement institutionnel et de la Fonction publique territoriale et des processus RH.
• Maîtrise des réseaux sociaux, outils numériques et outils d’analyse.
• Capacité à travailler en mode projet, à créer des contenus et à animer des réseaux/communautés.
• Créativité, autonomie, dynamisme et esprit d’initiative.
• Excellentes qualités relationnelles, sens de l’écoute et capacité à fédérer.
• Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.