[Hiring] Department Head for Civil Engineering and Waste Management @Der Magistrat der Stadt Rödermark Allgemeine Verwaltung

Role Description

Die Stadt Rödermark sucht zum 1. Januar 2027 eine Fachbereichsleitung (d/m/w) für unseren Fachbereich Hoch- und Tiefbau, Entsorgung unbefristet in Vollzeit mit einer Vergütung bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD.

• Leitung des Fachbereiches durch zukunftsorientiertes und nachhaltiges Management sowie konzeptionelle, ziel- und zukunftsorientierte Weiterentwicklung und Sicherung der fachlichen Standards
• Wahrnehmung der Führungsverantwortung in personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht einschließlich Budgetverantwortung
• Vorgabe und Einhaltung der Grundsätze des Verwaltungshandels im Rahmen der Dienst- und Fachaufsicht
• Technische Leitung und Organisationsverantwortung, insbesondere vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit und Beratung der Dienststellenleitung, der Dezernatsleitung, des Magistrats und anderer städtischer Gremien einschließlich der Präsentation von Projekten und Arbeitsergebnissen
• Finanz- und Budgetverantwortung im Rahmen der Haushaltsplanaufstellung und -bewirtschaftung
• Vertretung der Belange der Stadtverwaltung gegenüber internen und externen Stellen
• Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen mit Sachvorträgen und Präsentationen
• Übernahme von zentralen und politisch bedeutenden Projekten als Projektverantwortlicher
• Verantwortliche Begleitung von Vergabeverfahren und Förderprogrammen inkl. Vertragsbetreuung und Abrechnung
• Gewährleistung des Betriebes und der Betriebssicherheit für den Aufgabenbereich

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom-/Master-Niveau) aus einem der oben genannten Bereiche/Zuständigkeiten oder
• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom-/Master-Niveau) in Public Management, Public Administration oder vergleichbar und mindestens fünfjährige, einschlägige Berufserfahrung in einem der oben genannten Bereiche der Verwaltung im öffentlichen Dienst oder
• Erfolgreicher Abschluss als geprüfter technischer Betriebswirt (d/m/w) mit Führungserfahrung im öffentlichen Dienst
• Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen der geforderten Qualifikation die Anerkennung einer zuständigen deutschen Behörde (z. B. Architekten-, Ingenieurkammer) bzw. Gleichwertigkeitsbescheid
• Erfahrungen mit Organisationsentwicklungsprozessen sowie strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten
• Kommunikative, verhandlungsstarke und vernetzte Persönlichkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens auf Niveau C1, bitte Nachweis beifügen)
• Zeitliche Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung, die auch in den Abendstunden stattfinden z. B. bei Gremiensitzungen
• Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz

Benefits

• Eine unbefristete Einstellung mit einer Vergütung bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD (bei entsprechender Qualifikation und entsprechender Tätigkeitsübernahme)
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten zur leichteren Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie der Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
• Eine einschlägige Berufserfahrung wird bei der Stufenfestsetzung berücksichtigt
• Zusatzversorgung (zur Rente) über die Versorgungskasse Darmstadt
• Jahressonderzahlung und Möglichkeit auf zusätzliches Leistungsentgelt
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jobticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmeregelung)
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements