Administrative Management in Resource Management @ITZBund Bonn
All Others
Salary 160 per month
Remote Location
Employment Type full-time
Posted YDay

[Hiring] Administrative Management in Resource Management @ITZBund Bonn

YDay - ITZBund Bonn is hiring a remote Administrative Management in Resource Management. 💸 Salary: 160 per month 📍Location: Germany

Role Description

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundes­verwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungs­reiche und viel­fältige Tätig­keits­felder an zwölf Stand­orten bundes­weit. Unsere Beschäf­tigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesell­schaft­lichen Mehr­wert. Neben einer spannenden Tätig­keit mit gesell­schaft­licher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeit­geber im öffent­lichen Dienst ein wert­schätzendes und offenes Arbeits­klima.

Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als:

Sachbearbeitung im Ressourcenmanagement (w/m/d) – befristet

Referenzcode: Z7-P1464-Z-07/26-e

Dienstsitze: Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden

Aufgaben

  • Identifikation von freien und Überwachung der Auslastung von Ressourcen
  • Darstellung von Ressourcenkonflikten bzw. -Engpässen sowie eigenverantwortliche Erarbeitung von Handlungsalternativen
  • Übernahme der Budgetprüfung von Bedarfsmeldungen
  • Überwachung der Ressourcenplanungen
  • Beratung von Entscheidungsträgern und Erstellung von Berichten für alle Leitungsebenen
  • Konzeptionsentwicklung im Rahmen des zentralen Ressourcenmanagements
  • Mitwirkung an der Optimierung von Arbeitsprozessen

Qualifications

  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einem rechtlich oder wirtschaftlich geprägten oder verwaltenden Studiengang
  • Deutschkenntnisse auf vergleichbar C1-Niveau nach dem gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER)

Requirements

  • Mind. 2-jährige Berufserfahrung in der Ressourcensteuerung, idealerweise bei einem IT Dienstleister
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office Produkten (insb. Excel)
  • Nachgewiesene Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes
  • Kenntnisse in SAP-Anwendungen
  • Systematisch-methodisches Planen und Vorgehen
  • Initiative und Eigenverantwortung
  • Leistungsmotivation
  • Adressaten- und Dienstleistungsorientierung
  • Kooperations- und Teamfähigkeit

Benefits

  • Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und befristete Einstellung bis zum 16.08.2028 als Tarifbeschäftigte/r
  • Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund)
  • Monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 € und regelmäßige tarifliche Gehaltsanpassungen
  • Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil
  • Moderne Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit und Home-Office
  • Bezuschussung eines (Deutschland-) Jobtickets
  • Individuelle Einarbeitung und Unterstützung der beruflichen Entwicklung mit attraktiven Fortbildungsangeboten
  • Möglichkeiten der Gesundheitsförderung
  • Offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur sowie Förderung der Vernetzung unserer Beschäftigten
  • Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen
  • Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen
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