[Hiring] Content Reviewer - Documentation Management in Occupational Safety and Health @DOT Digital Group

Role Description

Buscamos um(a) especialista em Segurança e Saúde no Trabalho para atuar na revisão técnica e no aprimoramento de conteúdos educacionais voltados à formação de profissionais de Segurança do Trabalho no setor agropecuário.

Procuramos profissionais com experiência em gestão documental de SST, domínio da NR-1 e dos principais registros e documentos de Segurança e Saúde no Trabalho, além de conhecimento sobre eSocial e eventos de SST, capazes de transformar requisitos legais e processos documentais em conteúdos claros, didáticos e aplicáveis à realidade do campo.

Entregas para esta Demanda:

• Revisar tecnicamente o mapa de conteúdo, conteúdos brutos, atividades e materiais complementares;
• Validar conceitos, requisitos legais e procedimentos relacionados à documentação de SST;
• Revisar conteúdos sobre PGR, inventário de riscos, plano de ação, ordens de serviço, fichas de EPI, relatórios e demais registros;
• Validar informações relacionadas aos eventos de SST no eSocial;
• Complementar os materiais com exemplos e situações práticas de gestão documental;
• Avaliar a organização, clareza e aplicabilidade dos conteúdos para os estudantes;
• Propor e implementar ajustes e melhorias técnicas;
• Participar de alinhamentos técnicos com a equipe do projeto.

*Os conteúdos contemplam temas como gestão e organização documental, NR-1, PGR, inventário de riscos, plano de ação, registros de SST, eSocial, controle de prazos, rastreabilidade, integridade e confidencialidade das informações, ferramentas digitais, indicadores, auditorias e fiscalizações.

Qualifications

• Graduação completa em área relacionada à atuação, como Engenharia, Ciências Agrárias, Ciências da Saúde, Administração, Gestão de RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Pós-graduação ou formação complementar em Segurança do Trabalho, Engenharia de Segurança do Trabalho, Saúde e Segurança Ocupacional, Gestão de SST ou áreas relacionadas;
• Experiência comprovada com gestão, organização e controle de documentos e registros de SST;
• Conhecimento aplicado da NR-1, especialmente dos requisitos relacionados ao PGR, inventário de riscos e plano de ação;
• Conhecimento sobre eSocial e eventos de Segurança e Saúde no Trabalho;
• Vivência com controle de prazos, rastreabilidade, organização de documentos físicos e digitais e utilização de sistemas informatizados;
• Experiência com documentação de SST para auditorias, fiscalizações e atendimento às obrigações legais;
• Experiência na revisão, produção ou validação de conteúdos técnicos ou educacionais;
• Excelente comunicação escrita e capacidade de transformar requisitos técnicos e normativos em conteúdos claros e didáticos.

Requirements

• Gestão Documental em SST: Capacidade de organizar, controlar, atualizar e validar documentos e registros de Segurança e Saúde no Trabalho.
• Normas e Obrigações Legais: Conhecimento aplicado da NR-1 e dos requisitos relacionados à documentação, PGR, inventário de riscos e plano de ação.
• eSocial e Registros de SST: Conhecimento dos eventos de SST e sua relação com os processos e registros de Segurança e Saúde no Trabalho.
• Controle e Rastreabilidade: Capacidade de gerenciar prazos, validade, integridade, confidencialidade e rastreabilidade das informações e documentos.
• Revisão Técnica: Capacidade de validar conceitos, identificar inconsistências e aprimorar conteúdos especializados, garantindo precisão e conformidade técnica.
• Comunicação Técnica: Habilidade para transformar requisitos legais e processos documentais em conteúdos claros, didáticos e aplicáveis à realidade dos profissionais do setor rural.

How to Apply

Se você possui a expertise técnica e a sensibilidade necessárias para traduzir conceitos complexos em aprendizado contínuo e aplicável, queremos conhecer seu trabalho. Candidate-se agora e acesse https://dotgroup.com.br/fornecedores/ para conferir outras oportunidades em aberto que podem fazer sentido para o seu perfil e trajetória profissional.