[Hiring] Product Manager @Intelerad

Role Description

Le ou la Chef.fe de Produit traduit la stratégie produit et les priorités de la feuille de route en travaux clairs et réalisables pour les équipes de développement, tout en maximisant la valeur livrée à chaque version et à chaque sprint. Il s’agit d’un rôle tactique axé sur l’exécution :

• Responsable du backlog pour un domaine fonctionnel défini.
• Collabore quotidiennement avec les équipes de développement et de conception.
• Veille à ce que les fonctionnalités développées répondent aux besoins des clients et de l’entreprise.

Agissant comme principal point de liaison entre la vision du gestionnaire de produit et l’exécution de l’équipe de développement, le ou la propriétaire de produit combine une solide connaissance du domaine produit à une expérience pratique de la livraison agile.

La réussite dans ce rôle repose sur :

• Un jugement solide au quotidien.
• La capacité à prendre des décisions éclairées concernant les compromis nécessaires.

Qualifications

• Baccalauréat en génie, en administration, en technologie ou dans un domaine connexe, ou expérience équivalente.
• De 2 à 4 ans d’expérience à titre de chef.fe/responsable de produit, d’analyste d’affaires ou dans un rôle similaire lié à la livraison agile ou à la gestion de produits au sein d’une entreprise de logiciels.
• Connaissance pratique des méthodologies Agile/Scrum et expérience concrète avec des outils de gestion des carnets de produit et des sprints tels que Jira ou Azure DevOps.
• Capacité démontrée à traduire une orientation stratégique et les besoins de la clientèle en récits utilisateurs clairs et en critères d’acceptation précis.
• Expérience de collaboration directe avec des équipes de développement et aisance à mener des discussions techniques portant sur la faisabilité, l’ordre de réalisation et les compromis.
• Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes, avec une grande attention aux détails dans la définition des exigences et la validation de la qualité.
• Bonne compréhension des technologies infonuagiques, SaaS et des plateformes d’entreprise à grande échelle.

Requirements

• Expérience dans le domaine des technologies de l’information en santé.
• Capacité démontrée à exercer un leadership d’influence plutôt que d’autorité.
• Excellentes habiletés en communication et en organisation, avec un historique démontré de collaboration entre les équipes de développement, de conception et les partenaires d’affaires interfonctionnels.

Benefits

• Le salaire de base pour ce poste varie entre $71,250/yr - 95,000/yr CAD.
• Le salaire peut varier en fonction des connaissances, des compétences et de l'expérience liées au poste.
• Intelerad est une entreprise qui offre une rémunération globale.
• Des bonus et d'autres formes de rémunération peuvent être accordés dans le cadre d'un programme de rémunération globale.
• Une gamme complète d'avantages sociaux médicaux, financiers, de retraite, de congés payés et/ou autres.