[Hiring] Clerk for Hunting and Weapons Law @Landratsamt Landkreis Leipzig

Role Description

In dieser interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit im Amt für Rechts-, Kommunal- und Ordnungsangelegenheiten nehmen Sie die Aufsichtspflicht über die Jagdgenossenschaften und Eigenjagdbezirke wahr, unterstützen bei der Bearbeitung von Regel- und Bedürfnisprüfungen, begleiten Kontrollen nach dem Waffen- und Sprengstoffgesetz und bearbeiten Verstöße gegen das Waffen- und Sprengstoffgesetz.

• Prüfung und Genehmigung von Satzungen und Satzungsänderungen der Jagdgenossenschaften bzw. Veranlassung von Anpassungen
• Prüfung gefasster Beschlüsse, Haushaltspläne, Jagdpachtverträge nach § 12 Abs. 1 BJagdG sowie Zustimmung zu Unterverpachtungen
• Aktualisierung von Listen und Einträgen zu den Grunddaten der Jagdgenossenschaften im Fachprogramm Condition
• Beratung der Jagdvorsteher und Eigenjagdbesitzer sowie Beantwortung von Anfragen und Erteilung von Auskünften
• Unterstützung bei der Bearbeitung von Regel- und Bedürfnisprüfungen
• Begleitung von Kontrollen nach dem Waffen- und Sprengstoffgesetz
• Bearbeitung von Verstößen gegen das Waffen- und Sprengstoffgesetz mit anschließender Abgabe an die jeweils zuständigen Stellen

Qualifications

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder
• Eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildungsqualifizierung in Anlehnung an die Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), z.B. Angestelltenlehrgang I oder
• Bei einer ausländischen Bildungsqualifikation die Anerkennung der für die Qualifikation zuständigen Stelle (anerkennung-in-deutschland.de)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit
• Belastbarkeit und Stresstoleranz
• Planungs- und Organisationsstärke
• Leistungsbereitschaft
• Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
• Persönliche Integrität und Motivation
• Fahrerlaubnisklasse B
• Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW unter Anwendung des Sächsischen Reisekostengesetzes

Benefits

• Gestaltungsspielraum betreffend die Arbeitszeit unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten
• Teilzeitarbeit unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
• Mobiles Arbeiten unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse
• Zusätzliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst
• Ein internes Lernmanagementsystem zum Erwerb bzw. zur Vertiefung von Kenntnissen und Kompetenzen
• Mitarbeiterevents und Thementage
• Sonderkonditionen und Mitarbeiterrabatte durch unser Vorteilsportal, z.B. für Reisen, Mode, Freizeitaktivitäten, etc.
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze