[Hiring] Recruiter/Sales - (C-Level Positions & Executive Search) - (m/f/d) @Intercon Solutions GmbH

Role Description

Als Personalberater für C-Level Positionen und Executive Search bist Du verantwortlich für die Suche und Auswahl von Führungskräften und hochqualifizierten Spezialisten.

• Du berätst unsere Kunden bei der Suche nach hochkarätigen Führungskräften und leitenden Positionen und übernimmst die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess.
• Du baust neue nachhaltige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und agierst als strategischer Partner im Bereich Führungskräfte-Rekrutierung.
• Du bringst fundierte Kenntnisse im C-Level und Executive Search Bereich mit, insbesondere im IT- und Engineeringumfeld, und verstehst die Anforderungen auf höchster Managementebene.
• Du führst anspruchsvolle Verhandlungen mit Kandidaten und Kunden und hast die nötige Resilienz, um komplexe Herausforderungen zu meistern.
• Du baust durch Deine professionelle Ausdrucksweise und Deine Empathie Vertrauen bei hochkarätigen Kandidaten und Führungskräften auf und überzeugst durch Deine Kommunikation.
• Du arbeitest eigenständig, kannst Dich hervorragend strukturieren und agierst auch remote mit höchster Effizienz und Flexibilität.

Qualifications

• Du verfügst über umfangreiche Erfahrung im C-Level und Executive Search, idealerweise im IT- oder Engineeringumfeld.
• Du hast fundierte Kenntnisse im Aufbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen und arbeitest bevorzugt auf Retainerbasis.
• Du bist in der Lage, anspruchsvolle Verhandlungen souverän zu führen und Kandidaten sowie Kunden professionell zu beraten.
• Du arbeitest äußerst selbstständig und strukturiert, kannst Deine Aufgaben remote effizient organisieren und setzt moderne Arbeitsmittel gekonnt ein.
• Deine Kommunikationsfähigkeit ist auf höchstem Niveau und Du weißt, wie Du Vertrauen bei Führungskräften und hochqualifizierten Kandidaten aufbaust.

Benefits

• Ein authentisches und kollegiales Team: Du wirst Teil eines professionellen, humorvollen und familiären Teams, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
• Dynamisches Arbeitsumfeld: Wir handeln stets am Puls der Zeit und setzen auf innovative Lösungen, um langfristigen Erfolg zu sichern.
• Attraktive Vergütung: Neben einem attraktiven Fixgehalt erhältst Du einen leistungsabhängigen variablen Anteil, der Deine Erfolge direkt widerspiegelt.
• Moderne Infrastruktur: Du bekommst Zugang zu modernen Systemen, Tools, Datenbanken, Stellenplattformen und Social Media-Werbung, die Dir helfen, qualitativ hochwertige Kandidaten zu finden und Kunden zu gewinnen.
• Bereits etablierter Kundenstamm: Du kannst auf einen großen, etablierten Kundenstamm zugreifen, was Dir eine starke Basis für Deine Arbeit bietet.
• Mitgestaltung an der Digitalisierung: Du wirst aktiv in den digitalen Transformationsprozess des Unternehmens eingebunden, der maßgeblich zu unserem künftigen Erfolg beiträgt.
• Wachstum und Einfluss: Du hast die Möglichkeit, den weiteren Erfolg des Unternehmens mitzugestalten und Deine Ideen in einem dynamischen und innovativen Umfeld umzusetzen.
• Flexible Arbeitszeiten und 100% Remote-Arbeit: Du genießt völlige Freiheit bei der Gestaltung Deiner Arbeitszeit (Vertrauensarbeitszeit) und kannst Deinen Arbeitsort nach Belieben wählen, auch im Ausland.
• Karrierechancen: Bei uns hast Du die Möglichkeit, in eine Führungsposition aufzusteigen und Deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln.