[Hiring] Senior UX/UI Designer @epension

Role Description

Viele Oberflächen, ein Produkt. Du entscheidest, wie es aussieht. Berater:innen, Arbeitgeber, Beschäftigte und Sachbearbeiter:innen nutzen dieselbe Plattform, aber noch in vielen verschiedenen Tools. Das ändern wir: ein Frontend pro Nutzergruppe, ein Designsystem für alle Brandings und ein Prozess, in dem aus deinem Design direkt verwendbare Komponenten entstehen. Fehlt nur noch du.

Wir entwickeln Software für betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, die Versicherer und Vertriebe unter eigener Marke nutzen. Wir suchen eine erfahrene Person, die Design bei uns verantwortet, Entscheidungen trifft und die Teams mitnimmt.

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung als UX/UI Designer:in, von der Research bis zum fertigen Screen
• Sicher in Figma und erfahren mit Designsystemen
• Lust auf komplexe Anwendungen mit vielen Rollen und Daten
• Du nutzt KI im Designalltag und hast Lust, noch tiefer einzusteigen
• Du arbeitest selbstständig und strukturiert, auch ohne Design-Kolleg:innen an deiner Seite
• Gelassenheit im Umgang mit Altsystemen
• Sehr gutes Deutsch, um auch in Fachdiskussionen klar und nachvollziehbar kommunizieren zu können
• Schön, aber kein Muss: Erfahrung mit White Label oder Versicherung und Vorsorge

Requirements

• Nutzergruppen & Workflows: Du sorgst dafür, dass jede Gruppe genau das sieht, was sie braucht, und dass der Ablauf für alle nachvollziehbar bleibt.
• Research & Konzeption: Du sprichst mit den Menschen, wertest Daten aus und machst daraus Flows, Wireframes und Prototypen.
• Designsystem & Multi-Brand: Du entwickelst das bestehende Designsystem weiter.
• Aufräumen im Bestand: Du planst den Weg zu einem einheitlichen Frontend.
• Regulierung & Sicherheit: Du gestaltest so, dass alle Vorschriften eingehalten werden.
• Design ins Team bringen: Du schaffst Verständnis für UX und Design.
• KI im Designprozess: Du entscheidest mit, welche Tools wir nutzen.
• Flexibles Arbeiten: 100 % remote, Gleitzeit mit festen Zeiten für Team-Termine.
• Arbeit, die man sieht: Was du gestaltest, nutzen jeden Tag viele Menschen.
• Kurze Wege: Du arbeitest eng mit Area Lead, Produktmanagement, drei Entwicklungsteams und unseren Kunden zusammen.
• Gestaltungsspielraum: Du prägst maßgeblich mit, wie Design bei epension funktioniert.
• Gute Werkzeuge: Figma, Jira, Confluence, Teams und diverse KI-Tools.

Benefits

• Unbefristet, 30 Tage Urlaub + 20 Tage Flexiurlaub
• Zweimal im Jahr bis zu vier Wochen Workation in Europa, dazu die Option auf ein Sabbatical.
• 600 € Gesundheitsbudget pro Jahr über die bKV, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und Wellhub mit kostenlosem Basispaket.
• bAV (klar, bei uns), Aktienbonus, Dienstrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Essenszuschuss, Corporate Benefits und ein Employee Assistance Program.
• Ob KI-gestütztes Design, Produktstrategie oder fachliche Führung: Wir unterstützen deinen Weg.