[Hiring] Fraud Reporting Analyst @Anah

Role Description

Le/la chargé.e d’analyse des signalements contribue à la mise en œuvre de la politique de lutte contre la fraude dans le cadre du pilotage, prise en charge, suivi et analyse des signalements fraude.

Positionnement hiérarchique :

Le/la chargé.e d’analyse des signalements est rattaché.e à la cheffe de l’unité expertise et analyse des signalements fraude.

Les missions du/de la chargé.e d’analyse des signalements auront pour mission :

• La prise en charge et suivi des signalements :
  • Assurer l’enregistrement, la traçabilité et le suivi des signalements dans les outils du service.
  • Vérifier la complétude des informations disponibles et solliciter, si nécessaire, des éléments complémentaires auprès des services concernés.
• L’analyse et qualification des signalements :
  • Analyser les faits rapportés, les pièces disponibles et le contexte des situations.
  • Distinguer les faits établis, les indices et les éléments restant à vérifier.
  • Apprécier la nature et le niveau de risque des situations.
  • Préqualifier les irrégularités ou phénomènes de fraude potentiels et proposer une orientation adaptée.
• L’identification et massification des schémas frauduleux :
  • Rapprocher les informations issues de plusieurs signalements et des données disponibles au sein de l’Agence.
  • Identifier des récurrences, des modes opératoires, des acteurs ou des pratiques susceptibles de révéler un schéma frauduleux.
  • Mobiliser, lorsque cela est pertinent, les compétences d’analyse de données du service pour vérifier l’étendue d’un phénomène et documenter les résultats, leurs limites et les points restant à confirmer.
• La définition et le suivi des suites :
  • Consolider les éléments utiles à la décision et proposer, en lien avec la hiérarchie et les directions concernées, les suites internes appropriées.
  • Travailler en lien avec la Direction des affaires juridiques pour la mise en œuvre de mesures administratives ou suites contentieuses.
• La coopération avec les partenaires :
  • Identifier les administrations, services de contrôle ou autorités judiciaires susceptibles d’intervenir au regard de la nature des faits et des compétences de chacun.
  • Préparer et documenter les transmissions utiles, notamment dans le cadre des protocoles de coopération existants.
  • Contribuer aux échanges avec les partenaires afin de faciliter la qualification des situations et la coordination des actions.
  • Assurer le suivi des transmissions dans le respect des règles applicables en matière de confidentialité et de communication des informations.
• La production d’analyses et amélioration des processus :
  • Rédiger des notes, fiches d’analyse et éléments de reporting permettant de rendre compte des signalements, des tendances observées et des suites engagées.
  • Contribuer aux bilans et synthèse.

Qualifications

• Diplôme en administration, droit, audit, gestion, risques ou équivalent.
• Expérience dans la lutte contre la fraude, le contrôle interne ou la conformité.
• Connaissance des procédures et méthodes de contrôles et d’analyses de dossiers.
• Connaissance des outils informatiques, notamment Excel.
• Niveau d'études minimum requis : Niveau 7 Master/diplômes équivalents.

Requirements

• Capacité à détecter et analyser les anomalies et irrégularités.
• Compétences rédactionnelles.
• Capacité à utiliser des outils d'extraction informatique et manipulation des données dans des tableurs.
• Capacité d'analyse et esprit critique.
• Aptitude à travailler en transversalité.
• Rigueur et méthodologie.
• Sens de la confidentialité et de l'éthique.
• Esprit proactif et force de proposition.
• Capacité à travailler en équipe et à participer aux instances dédiées à la lutte contre la fraude.

Éléments de candidature

Documents à transmettre : Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.