[Hiring] Director of Events, Protocol, Institutional Relations and Communication @Fonction publique Territoriale

Role Description

Paris Terres d'Envol est un établissement public territorial regroupant huit communes. Dans le cadre de ses compétences et de son projet de territoire, l'établissement conduit de nombreux projets et participe à des événements, manifestations, cérémonies et opérations de représentation nécessitant une coordination institutionnelle, événementielle et communicationnelle.

Le directeur a vocation à définir et mettre en œuvre la stratégie de valorisation, de rayonnement et de représentation institutionnelle de Paris Terres d'Envol. Il pilote et coordonne les dispositifs relevant de l'événementiel institutionnel, du protocole, des relations institutionnelles et de la communication institutionnelle. Il garantit la cohérence de la représentation de l'établissement et contribue à la valorisation de son action publique auprès des élus, des partenaires institutionnels, des acteurs du territoire et du public.

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Qualifications

• Fonctionnement des collectivités territoriales.
• Organisation et compétences des établissements publics territoriaux.
• Environnement institutionnel et administratif territorial.
• Protocoles de la République.
• Organisation d'événements publics.
• Communication institutionnelle et communication publique.
• Relations presse.
• Relations institutionnelles.
• Marchés publics.
• Gestion budgétaire.
• Gestion des risques événementiels.
• Management public.

Requirements

• Piloter des projets complexes.
• Conduire plusieurs projets ou événements simultanément.
• Coordonner des partenaires multiples.
• Conseiller la Direction générale et les élus.
• Maîtriser les règles protocolaires.
• Négocier avec les prestataires.
• Concevoir et piloter des événements.
• Conduire une communication sensible.
• Gérer des situations de crise.
• Manager une équipe.
• Piloter des budgets.

Benefits

• Hauteur de vue et vision stratégique.
• Très forte capacité relationnelle.
• Sens affirmé de la représentation institutionnelle.
• Diplomatie.
• Discrétion.
• Réactivité.
• Disponibilité.
• Capacité d'anticipation.
• Rigueur.
• Organisation.
• Autorité naturelle.
• Sens du service public.
• Discernement.