[Hiring] Service Technician Charging Infrastructure @Daimler Buses Solutions GmbH

Role Description

Suchst Du eine spannende Position, bei der Du an der Elektromobilitätswende aktiv arbeiten kannst? Wir suchen nämlich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Servicetechniker Ladeinfrastruktur im Außendienst (m/w/d) für das Servicegebiet Südbayern. Die Stelle wird remote ausgeübt mit Reisen innerhalb des Servicegebiets.

• Verantwortlich für die operative Installation und Inbetriebnahme von Ladeinfrastruktur mit Schwerpunkt DC-Schnellladetechnik.
• Sicherstellung der Einhaltung der Daimler-Qualitätsstandards und Überwachung der technischen Abnahme von Services bzw. Werken, die von externen Dienstleistern erbracht werden.
• Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Messungen an bestehenden Ladesystemen nach DGUV (DIN VDE 0100-600, DIN VDE 0105).
• Übernahme von Entstörungs- und Reparatureinsätzen vor Ort gemäß Servicevertrag.
• Durchführung von Fehler- und Ursachenanalysen vor Ort und remote.
• Unterstützung der Kunden, Kommunikation im Störungsfall, aktiver Informationsaustausch zur Gewährleistung der Kundenzufriedenheit.
• Einbindung von Ladesäulen an ein Service-Backend.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Techniker- bzw. Meisterabschluss wünschenswert).
• Idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Ladeinfrastruktur; erforderliche Kurse und Trainings werden im Rahmen des Onboardings angeboten.
• Hohe Eigenständigkeit, Kundenorientierung und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Erfahrungen in Erstprüfungen nach VDE 0100 Teil 600 und Wiederholungsprüfungen nach VDE 0105 wünschenswert.
• Besitz der Schaltungsberechtigung für Mittelspannungsschaltanlagen oder Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben.

Requirements

• Tagsüber Betreuung der Ladeinfrastruktur direkt vor Ort in den Betriebshöfen und Depots der Kunden innerhalb des Servicegebiets.
• Regelmäßige Rückkehr nach Hause am Abend.
• Bereitstellung eines Dienstwagens, der auch privat genutzt werden kann.

Benefits

• Wettbewerbsfähige Vergütung.
• Unterstützung der beruflichen Entwicklung.
• Flexibilität zur Vereinbarung von Berufs- und Privatleben.
• Umfassende Zusatzleistungen zur Unterstützung der Mitarbeiter.
• Performance-basiertes jährliches Bonusprogramm von bis zu 20% des Gehalts.