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Coordinator @Soleva
All Others
Salary unspecified
Remote Location
Employment Type part-time
Posted YDay

[Hiring] Coordinator @Soleva

YDay - Soleva is hiring a remote Coordinator. 💾 Salary: unspecified 📍Location: Canada

Role Description

Tu es une personne polyvalente, autonome et dĂ©brouillarde qui aime toucher Ă  tout et faire une rĂ©elle diffĂ©rence? Notre client, La Halte, est recherche d’un·e coordonnateur·trice pour assurer le bon fonctionnement de la coopĂ©rative et contribuer Ă  sa croissance.

En collaboration avec le conseil d’administration, tu seras au cƓur des opĂ©rations et des relations avec les producteurs agricoles et les partenaires du milieu.

Benefits

  • 20 heures par semaine, avec possibilitĂ© de plus, selon ton intĂ©rĂȘt pour le dĂ©veloppement de la coopĂ©rative
  • 100 % en tĂ©lĂ©travail, avec des dĂ©placements occasionnels dans le milieu
  • Horaire flexible, organisĂ© selon tes prĂ©fĂ©rences
  • Trois semaines de vacances et deux congĂ©s mobiles par annĂ©e
  • Une grande autonomie et la possibilitĂ© de faire Ă©voluer ton rĂŽle selon tes intĂ©rĂȘts

Responsibilities

  • Assurer la gestion administrative et financiĂšre
    • Effectuer les opĂ©rations comptables courantes : paie, facturation, comptes fournisseurs et clients, conciliations bancaires et remises gouvernementales
    • PrĂ©parer les documents financiers et assurer les suivis nĂ©cessaires aux fins de mois et d’annĂ©e financiĂšre
    • GĂ©rer les cotisations, les renouvellements et les diffĂ©rentes obligations administratives de la coopĂ©rative
    • PrĂ©parer et coordonner les rencontres du conseil d’administration, assurer les suivis et contribuer Ă  l’organisation de l’assemblĂ©e gĂ©nĂ©rale annuelle
  • Coordonner les opĂ©rations et les ressources humaines
    • Coordonner les demandes de remplacement et les disponibilitĂ©s des agents afin de rĂ©pondre aux besoins des producteurs agricoles
    • Participer au recrutement, Ă  l’accueil, au suivi et Ă  l’évaluation des employĂ©s
    • Organiser les formations et contribuer Ă  la gestion des situations particuliĂšres, des conflits ou des plaintes
    • Assurer une communication fluide avec les agents, les producteurs et les membres de la coopĂ©rative
  • Faire rayonner La Halte et contribuer Ă  son dĂ©veloppement
    • DĂ©velopper des relations avec les partenaires du milieu agricole, les organismes et les instances gouvernementales
    • Rechercher des subventions, des commandites et des sources de financement, puis assurer les suivis requis
    • Faire connaĂźtre les services de La Halte et contribuer au dĂ©veloppement de nouveaux partenariats et de nouveaux membres
    • Participer Ă  la crĂ©ation de contenu pour les rĂ©seaux sociaux, Ă  la mise Ă  jour du site Web et Ă  la production de l’infolettre
    • ReprĂ©senter La Halte lors de rencontres, de comitĂ©s et d’évĂ©nements du milieu
  • Les responsabilitĂ©s pourront Ă©voluer selon tes intĂ©rĂȘts, tes forces et le temps que tu souhaites consacrer au dĂ©veloppement de la coopĂ©rative

Qualifications

  • ExpĂ©rience de 3 Ă  5 ans en gestion
  • Bonnes connaissances du cycle comptable complet et comprĂ©hension des Ă©tats financiers
  • Autonomie, polyvalence, organisation et capacitĂ© d’adaptation
  • Empathie, bon jugement et facilitĂ© Ă  crĂ©er des relations de confiance
  • IntĂ©rĂȘt marquĂ© pour le milieu agricole et volontĂ© d’aller Ă  la rencontre des producteurs et des agents de placement
  • Une expĂ©rience en milieu agricole ou dans un OBNL est un atout

Call to Action

Tu souhaites mettre tes talents au service d’une coopĂ©rative qui fait une diffĂ©rence pour les producteurs agricoles? Nous aimerions te rencontrer!

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