[Hiring] NOS Leader @Novelis

Role Description

Sie entwickeln und steuern die NOS-Strategie des Werks und richten diese konsequent an unseren Unternehmenszielen aus.

• Identifizieren von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung wirkungsvoller Optimierungsmaßnahmen gemeinsam mit den Fachbereichen.
• Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch Schulung und Coaching in Lean-Methoden wie Kaizen, 5S etc.
• Begleitung und Steuerung von Verbesserungsprojekten von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung, Sicherstellung messbarer Ergebnisse.
• Führung und Entwicklung des NOS-Teams, Schaffung einer leistungsstarken Verbesserungsorganisation.
• Vorantreiben der Digitalisierung und datenbasierter Entscheidungen, Unterstützung bei modernen Reporting- und Dashboard-Lösungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Instandhaltung, Qualität und COEs zur Integration von Verbesserungen in den Arbeitsalltag.
• Förderung des Wissenstransfers und nachhaltige Etablierung von Best Practices im Werk.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktions- oder Maschinenbau, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld von Continuous Improvement oder vergleichbaren Transformationsprogrammen.
• Fundierte Kenntnisse in Lean-Methoden, Six Sigma und strukturiertem Problemlösen.
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Coaching, Moderation, Stakeholder-Management und Kommunikation.
• Fähigkeit, Mitarbeitende und Führungskräfte für Veränderungen zu gewinnen und nachhaltige Verbesserungen zu verankern.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sicherer Umgang mit Kennzahlensystemen (KPIs) sowie modernen Business-Intelligence- und Analysetools, beispielsweise Power BI.
• Verständnis für digitale Produktionsprozesse und Nutzung datenbasierter Ansätze zur Leistungsverbesserung.

Benefits

• 30 Tage Urlaub für private Dinge und Erholung.
• Durch Novelis bezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
• Option für ein Sabbatical zur Erfüllung persönlicher Träume.
• Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance.
• Attraktive Einkaufsvorteile durch Mitgliedschaft bei Corporate Benefits und benefits-me.
• Bezuschussung von Sportangeboten in kooperierenden Fitnessstudios und kostenfreie arbeitsmedizinische Betreuung.
• Job Rad Möglichkeit für frischen Wind im Job.
• Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf individuelle Bedürfnisse abgestimmt sind.
• 24/7 Unfallversicherung und 100% Lohnfortzahlung nach 6 Wochen Krankschreibung für ein halbes Jahr.