[Hiring] Senior Brand Manager @Perrigo

Role Description

Sie möchten eine starke Marke aktiv weiterentwickeln und mit innovativen Ideen neue Wachstumspotenziale erschließen? Für unsere Marke Abtei suchen wir einen Senior Brand Manager (m/w/d), der strategisches Denken mit unternehmerischem Handeln verbindet und die Zukunft der Marke erfolgreich mitgestaltet. Die Position ist remote ausgelegt und zunächst bis zum 31.12.2027 befristet.

• Strategische und operative Markenführung der Marke Abtei® in der Region D-A-CH.
• Entwicklung und Umsetzung von Marken-, Etablierungs- und Wachstumsstrategien zur nachhaltigen Geschäftsentwicklung.
• Verantwortung für das Produktportfolio einschließlich Portfoliooptimierung, Innovationen und Lifecycle Management.
• Planung, Steuerung und Erfolgskontrolle von integrierten 360°-Marketingkampagnen über digitale und klassische Kanäle.
• Budgetverantwortung sowie kontinuierliche Optimierung von Marketinginvestitionen und Markeninitiativen.
• Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends sowie Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen.
• Monitoring relevanter KPIs zur Sicherstellung von Markenwachstum und Performance.
• Steuerung des internen „Share of Voice“ der Marke und Vertretung der Markeninteressen gegenüber bereichsübergreifenden Stakeholdern.
• Enge Zusammenarbeit mit Trade Marketing, Digital Marketing, Vertrieb, Regulatory Affairs, Innovation, Supply Chain, Finance und internationalen Teams.
• Führung und Koordination externer Agenturen, Marktforschungsinstitute und Kooperationspartner zur erfolgreichen Umsetzung der Markenstrategie.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor oder Master), Studium im Bereich Kommunikation oder ähnlichem.
• Einschlägige Berufserfahrung (3-5 Jahre) in der Führung von Pharma- oder FMCG-Marken, bevorzugt mit Gesundheitsbezug, in einer international aufgestellten Organisation.
• Ausgeprägtes Interesse für den Bereich Gesundheit/Consumer Self-Care.
• Hohes Maß an Sozialkompetenz, Teamorientierung sowie die Fähigkeit zu vernetztem Arbeiten.
• Starke Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit (mündlich, sowie schriftlich) in Deutsch und Englisch.

Benefits

• Eine spannende und herausfordernde Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, in der proaktives Handeln und Eigenverantwortung gefordert ist.
• Eine sich schnell weiterentwickelnde Organisation mit starkem Fokus auf die Region DACH, die zugleich Teil eines globalen Konzerns ist.
• Ein Unternehmen, dass deine Zeit und deinen Beitrag mit wettbewerbsfähiger Vergütung und Sozialleistungen wertschätzt.
• Die Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Entwicklungsprogramme oder E-Learnings und spannende Karriereperspektiven.
• Wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, gesund und fit zu bleiben und beteiligen uns an der Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk Wellpass.
• Weitere Benefits wie flexible sowie mobile Arbeitszeitregelungen.