Role Description
Gestalten Sie modernes Arbeitsrecht – praxisnah, unternehmerisch und mit echtem Gestaltungsspielraum.
Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit mit fundierter arbeitsrechtlicher Expertise, die Themen eigenständig verantwortet und Unternehmen in sämtlichen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen begleitet. Neben einem umfassenden arbeitsrechtlichen Blick bringen Sie idealerweise auch ein solides Verständnis des allgemeinen Zivilrechts mit.
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Umfassende arbeitsrechtliche Beratung unserer Unternehmensgruppe und unserer Mandanten in sämtlichen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen
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Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen sowie weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten
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Rechtliche Begleitung personeller Maßnahmen, inklusive Umstrukturierungen und Restrukturierungsprojekten
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Verhandlung, Gestaltung und Weiterentwicklung von Betriebsvereinbarungen sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsräten
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Vertretung unserer Interessen in Einigungsstellen sowie vor den Arbeitsgerichten
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Beratung zu angrenzenden zivilrechtlichen Fragestellungen mit arbeitsrechtlichem Bezug
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Entwicklung praxisorientierter Handlungsempfehlungen für Führungskräfte und Fachbereiche
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Durchführung arbeitsrechtlicher Schulungen und Workshops
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Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Legal-Tech-Lösungen sowie Digitalisierung juristischer Prozesse in enger Zusammenarbeit mit unserer Tech-Abteilung
Qualifications
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit zwei Staatsexamina; Zulassung zur Rechtsanwaltschaft von Vorteil
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Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einer Unternehmensrechtsabteilung, einem Legal Service Provider oder einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei
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Fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht einschließlich Betriebsverfassungsrecht
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Erfahrung in der Verhandlung und Gestaltung von Betriebsvereinbarungen sowie in der Vertretung vor Arbeitsgerichten
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Sicheres Verständnis arbeitsrechtlicher Zusammenhänge sowie solides Wissen im allgemeinen Zivilrecht
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Souveränes und verbindliches Auftreten mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick sowie der Fähigkeit, auch in konfliktbehafteten Situationen deeskalierend und lösungsorientiert zu agieren
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Interesse an der Digitalisierung juristischer Prozesse und an modernen Legal-Tech-Lösungen
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Selbstständige, strukturierte und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise
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Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil
Benefits
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Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf arbeitsrechtliche Themen innerhalb der Clarius Group
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Anspruchsvolle arbeitsrechtliche Mandate und abwechslungsreiche Projekte mit hohem Praxisbezug
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Aktive Mitgestaltung innovativer Legal-Tech-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit unserer Tech-Abteilung
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Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
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Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, vollständig remote, hybrid oder an einem unserer Standorte zu arbeiten
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Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein kollegiales Miteinander
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Team-Events sowie Gesundheits- und Sportangebote, beispielsweise JobRad
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Ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, die Zukunft digitaler Rechtsberatung aktiv mitzugestalten