[Hiring] IT Specialist @Stadtwerke Bad Pyrmont Beteiligungs und Bäder

Role Description

• Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur
• Administration und Planung von Netzwerken, Servern, virtuellen Systemen und Active Directory
• Unterstützung bei der IT-Sicherheit, insbesondere bei Firewall, Endpoint Protection sowie ISMS und ISO 27001
• Analyse und Behebung von IT-Störungen und technischen Problemen
• Pflege der technischen Dokumentation, Systemübersichten sowie Betriebs- und Notfallunterlagen
• Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei IT-technischen Fragen
• Eigenständige Planung und Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten
• Überwachung der Datensicherungen sowie Durchführung und Unterstützung bei Wiederherstellungstests und Notfallmaßnahmen und digitalen Fragestellungen
• Mitwirkung bei der Umsetzung datenschutzrechtlicher Anforderungen im IT-Umfeld und Unterstützung des Datenschutzbeauftragten
• Nach entsprechender Einarbeitung Übernahme von Vertretungsaufgaben innerhalb des IT-Teams und Teilnahme an der IT-Rufbereitschaft

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Alternativ abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker-/in für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
• Fundierte praktische Erfahrung und gute Kenntnisse in der Administration komplexer IT-Infrastrukturen einschließlich Server-, Netzwerk-, Active-Directory- und Virtualisierungsumgebungen
• Erfahrung in der Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten
• Erfahrung mit Firewall-, Endpoint- und Patchmanagement
• Kenntnisse in den Bereichen Informationssicherheit und ISMS, idealerweise der ISO 27001 sowie im Bereich Datenschutz und DSGVO
• Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen mit strukturierter, selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Einarbeitung in neue Technologien und Themengebiete

Benefits

• Sicheren Arbeitsplatz im zukunftsorientierten Unternehmen
• Interessantes und dynamisches Aufgabengebiet
• Verantwortungsvolle Tätigkeit mit fachlichem Gestaltungsspielraum
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) und 13. Monatsgehalt
• 31 Urlaubstage pro Kalenderjahr zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Flexible Arbeitszeitregelung und Mobile Arbeit
• Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und vielseitige Gesundheitsangebote
• Entwicklungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Kompetenzen
• Moderne und ergonomische Arbeitsplatzausstattung
• Fahrradleasing über Rad im Dienst (RIDE)