Role Description
Als Honorartrainer:in im Bereich Produktmanagement mit KI-Tools bei der WBS TRAINING AG bist du verantwortlich für den Lernerfolg und die Motivation unserer Teilnehmenden. In deiner Rolle als Trainer:in verstehst du dich als Coach, der die Lernenden im Flipped-Classroom-Modell in ihren individuellen Lernprozessen begleitet und unterstützt.
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Förderung der aktiven Auseinandersetzung mit den Lerninhalten sowie deren praktische Anwendung.
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Anregung der Gruppe in innovativen Formaten zum Austausch über das Gelernte.
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Motivation der Teilnehmenden und Schaffung eines guten Lern- und Arbeitsklimas.
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Betreuung der individuellen Bearbeitung der Aufgabenstellungen im Rahmen der Projektarbeit + Bewertung der Projektarbeit.
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Unterstützung bei der (Weiter-)Entwicklung des Produkts.
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Unterricht aus dem Homeoffice.
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Sehr gute Kenntnisse in der Trainingssprache Deutsch (C2).
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Begegnung aller Mitmenschen auf Augenhöhe und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement (2 Jahre +).
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Moderne technologiebasierte Weiterbildung, gepaart mit den Skills moderner Unterrichts- und empathischer Lernbegleitung.
Qualifications
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Fundierte Praxiserfahrung im Produktmanagement, im Kontext analoger und/oder digitaler Produkte sowie KI‑gestützter Anwendungen.
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Abgeschlossenes Studium / Ausbildung im Bereich Wirtschaft / Technologie / Innovation oder vergleichbare Qualifikation.
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Sicherer Umgang mit mindestens einem der folgenden Tools: Microsoft Office (Excel, Powerpoint) und Jira sowie deren praktische Anwendung.
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Fundierte Produktmanagement‑Erfahrung und Nutzung generativer KI (z. B. ChatGPT, Gamma) praxisnah über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg.
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Fähigkeit, Kundenbedürfnisse und Produktvisionen mit geeigneten Research Methoden zu erarbeiten und mit KI weiterzuentwickeln.
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Sicher in der Arbeit mit Hypothesen, Experimenten und Innovationsprozessen und Nutzung von KI zur Ideenfindung und Auswertung.
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Kenntnisse in Business Cases, Portfoliomanagement, Go‑to‑Market‑Strategien und KPI‑basierter Erfolgsmessung.
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Sicher im Stakeholder‑Management, in lateraler Führung und in der Arbeit mit Produkt‑ und Projektteams.
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Datenbasierte Arbeit mit KPIs, Experimenten und einfachen Analysen sowie Einsatz von KI zur Unterstützung von Forecasts und Visualisierungen.
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Mehrjährige Berufserfahrung als Online-Trainer:in in der Erwachsenenbildung mit einem umfassenden Instrumentenkoffer in der Methodik und Didaktik.
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Anwendung innovativer Methoden zur Aktivierung der Lernenden.
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New-Work-Haltung und Probierdurst auf neue Lerntechnologien.
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Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team.
Benefits
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Langfristige Vertragssicherheit und kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung.
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Flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice mit strukturierter Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten.
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Virtuelle Vernetzung und Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 in einem innovativen Arbeitsumfeld.
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Herzliches Miteinander, transparente Kommunikation und aktiver Austausch unter Trainer:innen sowie digitales Netzwerkevent.
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Vergünstigte Seminare, intensive Einarbeitung und Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO).