[Hiring] Educational Director @SKFM

Role Description

Du möchtest soziale Arbeit nicht nur gestalten, sondern die Zukunft aktiv entwickeln? Du denkst strategisch, führst wertschätzend und vereinst fachliche Qualität mit wirtschaftlichem Handeln?

Die Position verbindet die inhaltliche Leitung der pädagogischen Arbeitsfelder mit der Funktion der stellvertretenden Geschäftsführung. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und gestaltest die strategische Entwicklung des SKFM Erkrath maßgeblich mit. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

• Strategische und fachliche Weiterentwicklung der Arbeitsfelder des SKFM Erkrath im Einklang mit den Zielen und Werten des Verbandes
• Entwicklung neuer Angebote, Konzepte und Projekte sowie Mitwirkung bei der Erschließung neuer Förder- und Kooperationsmöglichkeiten
• Fachliche Beratung, Begleitung und Unterstützung der Fachkoordinationen, Team- und Anleitungen und von weiteren Mitarbeitenden
• Führung und Entwicklung der direkt unterstellten Mitarbeitenden sowie Durchführung von Mitarbeiterjahres- und Entwicklungsgesprächen
• Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Konzepten, Prozessen und Strukturen
• Strategische Weiterentwicklung des Secondhand Kaufhauses Rundum als Beschäftigungs-, Qualifizierungs- und Integrationsangebot des Verbandes
• Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Steuerung der Fachbereiche, insbesondere bei Budgetplanung und Budgetcontrolling
• Initiierung und Begleitung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen
• Vertretung des SKFM Erkrath in fachlich relevanten Netzwerken, Fachgremien und Arbeitskreisen sowie Pflege strategischer Kooperationen
• Unterstützung der Geschäftsführung bei der nachhaltigen Weiterentwicklung und Zukunftssicherung des Vereins
• Wahrnehmung der Geschäftsführungsaufgaben bei Abwesenheit der Geschäftsführung

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in leitender oder koordinierender Funktion innerhalb der Sozialwirtschaft
• Sehr gute Kenntnisse sozialrechtlicher und fachlicher Rahmenbedingungen, insbesondere im Bereich der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe (SGB VIII) oder/und in den Maßnahmen der Arbeitsmarktförderung (SGB II)
• Erfahrung in Personalführung, Organisationsentwicklung und Qualitätsmanagement
• Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Strategisches Denkvermögen sowie unternehmerisches Verständnis
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Identifikation mit den Werten und Zielen des SKFM Erkrath

Benefits

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Ein engagiertes Leitungsteam und motivierte Mitarbeitende
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Zusätzliche kirchliche Versorgungskasse (KZVK) zur Verbesserung der Altersbezüge
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Bezuschussung des Dienstrades, um umweltschonend ins Büro zu kommen
• Gesundheitsfördernde Angebote