[Hiring] Media Designer / Prepress Employee @Leeb & Co. KG

Role Description

Wir suchen ab sofort einen Mediengestalter / Mitarbeiter Druckvorstufe (m/w/d). In unserer Druckvorstufe sorgen Sie dafür, dass aus Kundendaten hochwertige und technisch einwandfreie Druckvorlagen für unsere Flexodruckproduktion entstehen. Dabei sind Sie eine wichtige Schnittstelle zwischen Kunden, internen Fachbereichen und externen Druckplattenherstellern.

• Sie prüfen, bearbeiten und optimieren Druckdaten für die Produktion im Flexodruck.
• Sie stellen die technische Umsetzbarkeit von Druckvorlagen sicher und berücksichtigen dabei die besonderen Anforderungen des Verpackungsdrucks.
• Sie übernehmen die reprotechnische Aufbereitung und Abstimmung der Druckdaten.
• Sie koordinieren die Erstellung und Beschaffung von Druckplatten und stimmen sich hierzu mit internen Bereichen und externen Dienstleistern ab.
• Sie begleiten die Druckfreigabe und stellen die Einhaltung unserer Qualitätsstandards sicher.
• Sie bringen Ihre Ideen ein und unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse in der Druckvorstufe.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter Digital und Print oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Berufserfahrung in der Druckvorstufe, Reprotechnik oder Druckdatenaufbereitung.
• Kenntnisse im Flexodruck, Verpackungsdruck oder Colormanagement sind von Vorteil.
• Technisches Verständnis und ein gutes Farb- und Qualitätsbewusstsein.
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Zuverlässiger Teamplayer, der die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen schätzt.

Benefits

• Sicherer Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen mit über 95 Jahren Erfahrung.
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem technisch anspruchsvollen Produktionsumfeld.
• Gutes Arbeitsklima mit kollegialem Team, flachen Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
• Attraktive Vergütung mit leistungsgerechter Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation.
• 30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage, beispielsweise bei der Geburt eines Kindes.
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag.
• Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad und Corporate Benefits.
• Bezuschusste Kantine inklusive Bäckerservice sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Tee.
• Unterstützung durch unseren Betriebsarzt zur Gesundheitsvorsorge.