[Hiring] Energy Clerk @kfs Personal Service

Role Description

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren bundesweit agierenden Kunden mehrere Energie-Sachbearbeiter (m/w/d), für den Einsatz im Homeoffice gern Vollzeit (Gleitzeit) oder auch in Teilzeit.

• Voraussetzung sind mindestens 3 Jahre aktuelle Berufserfahrung in der Sachbearbeitung der Energiewirtschaft (Backoffice).
• 100 % Homeoffice - keine Schichtarbeit und keine Wochenendarbeit.
• Passende Bewerber m/w/d können sich gern aus allen Regionen Deutschlands bewerben.
• LEIDER IST KEIN QUEREINSTIEG MÖGLICH!

Perspektiven: Übernahme in Festeinstellung ist vorgesehen.

Ihre Aufgaben:

• Lieferantenwechsel
• Heizkosten - Betriebskostenabrechnung
• Abrechnungs-/Wechselprozesse (Vertrieb/Netz)
• Rechnungserstellung/-korrektur
• Stammdatenänderungen
• Bearbeitung von Kundenanliegen
• Einspeisemanagement (SLP/RLM)
• Messstellenmanagement (MSB)
• Energiedatenmanagement
• Forderungsmanagement

Sie haben in einigen der oben genannten Bereiche mindestens 3 Jahre aktuelle Berufserfahrung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Sie arbeiten vorrangig mit dem Abrechnungssystem SAP IS-U, aber ggf. auch mit den Systemen Wilken, kVASy, Lima, MBS, Powercloud oder Schleupen. Erste Vorkenntnisse setzen wir voraus – dennoch wird eine Einarbeitung in noch unbekannte Systeme geboten.

Qualifications

• Mindestens drei Jahre einschlägige Erfahrung in der Energiewirtschaft, die nicht weiter als ein Jahr zurückliegt.
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zum Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/Kauffrau im Groß- und Außenhandel, Kaufmann/-frau für Dialogmarketing, Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Ausbildung.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten, insbesondere mit Excel.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Requirements

• Der Vorstellungstermin findet über Teams statt.
• Die Technik wird an Sie verschickt.

Benefits

• 500,- € Startprämie bei Vollzeit
• 250,- € Startprämie bei Teilzeit
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Pünktliche Bezahlung