[Hiring] Project Management Digitalization & ERP @microtech GmbH

Role Description

Du gibst Orientierung, schaffst Klarheit und bringst Menschen zusammen. Du möchtest Verantwortung übernehmen, Teams fachlich führen und auch in herausfordernden Situationen den Überblick behalten? Dann bist Du bei uns richtig.

Bei microtech begleitest Du Kundenprojekte von der ersten Anforderung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei liegt Dein Fokus nicht auf tiefem technischem Expertenwissen, sondern darauf, Menschen, Projekte und Veränderungen erfolgreich zu steuern.

• Du übernimmst die fachliche Führung von Projektteams und schaffst Orientierung, Verbindlichkeit und eine starke Zusammenarbeit.
• Du behältst auch in komplexen oder dynamischen Projektsituationen den Überblick und setzt die richtigen Prioritäten.
• Du moderierst unterschiedliche Interessen, triffst Entscheidungen und sorgst für klare Kommunikation zwischen Kunden, Projektteam und Management.
• Du verantwortest die erfolgreiche Umsetzung von Kundenprojekten von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-Live.
• Du erkennst Potenziale für Digitalisierung und Prozessoptimierung und entwickelst gemeinsam mit Kunden und Team passende Lösungen.
• Du gestaltest Veränderungen aktiv mit und entwickelst Prozesse, Zusammenarbeit und Methoden kontinuierlich weiter.

Qualifications

• Du verstehst Führung als Haltung und übernimmst gerne Verantwortung.
• Du behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick und handelst sicher.
• Du arbeitest strukturiert, methodisch, priorisierst sicher und bringst Themen konsequent zum Abschluss.
• Du hinterfragst Bestehendes, denkst in Alternativen und entwickelst neue Lösungsansätze.
• Du interessierst Dich für digitale Geschäftsprozesse und moderne Technologien in den Bereichen Handel, Logistik, Vertrieb oder Produktion – Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
• Grundkenntnisse im Umgang mit Softwarelösungen oder ERP-Systemen sind hilfreich.
• Entscheidend ist für uns jedoch Deine Fähigkeit, Menschen, Projekte und Veränderungen erfolgreich zu führen.

Benefits

• Sicherheit einer großen Unternehmensgruppe und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
• Die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag nach der Einarbeitungszeit deutschlandweit ortsungebunden und selbstorganisiert zu gestalten.
• 30 Urlaubstage sowie weitere Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen.
• Eine tolle Mischung aus jahrzehntelanger Erfahrung mit frischem Mindset eines Softwarehauses.
• Umfangreiche Einarbeitung im Unternehmen und in Deinem Aufgabengebiet.
• Annehmlichkeiten wie JobRad, Workcafé mit Tischkicker und Ruheraum, Mitarbeiterrabatte und spannende Firmenevents.
• Kollegiale und motivierte Atmosphäre in einem modernen Arbeitsumfeld.
• Individuelle Entfaltungsmöglichkeiten in Deinem (neuen) Fachgebiet mit entsprechenden Weiterbildungsoptionen.
• Offene, spontane und digitale Kommunikation sowie flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege.
• Spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit immer neuen Herausforderungen.