[Hiring] Digital Product Manager @Empresa com nome confidencial

Role Description

Graduação completa em Administração, Marketing, Sistemas de Informação, Engenharia ou áreas correlatas. Será considerado diferencial possuir pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão de Produtos Digitais, Transformação Digital, UX ou Negócios Digitais, desde que a formação complemente a atuação prática exigida para o cargo.

• Trajetória consistente e aderente ao nível da posição.
• Experiência mínima comprovada de oito anos em produtos digitais, tecnologia, inovação, aplicativos, plataformas web ou SaaS, com liderança.
• Vivência preferencial em empresas de médio ou grande porte.
• Interação com múltiplas áreas internas e exposição a indicadores de performance.
• Atuação em ambientes corporativos com cumprimento de prazos e organização de prioridades.
• Capacidade de apoiar decisões de gestores, diretoria ou clientes internos.
• Conhecimentos técnicos sólidos em roadmap digital, discovery, delivery, UX, métricas de uso, retenção, priorização, experimentação, squads e evolução de funcionalidades.
• Capacidade de aplicar conhecimentos em situações reais, construção de análises, revisão de processos, elaboração de relatórios, acompanhamento de indicadores, solução de problemas e implementação de melhorias.
• Familiaridade com rotinas de planejamento, controles, documentação, políticas internas, relacionamento com fornecedores ou áreas parceiras.
• Atuação preventiva na identificação de riscos, gargalos e oportunidades.
• Capacidade de interpretar dados, propor alternativas viáveis e acompanhar a execução dos planos de ação até a entrega dos resultados previstos.
• Domínio de ferramentas e sistemas relacionados à função, incluindo Jira, Confluence, Analytics, Power BI, ferramentas de testes A/B, mapas de jornada, product analytics e gestão de backlog.
• Habilidade para trabalhar com bases de dados, controles gerenciais, apresentações executivas, relatórios periódicos e indicadores de desempenho.
• Valorização da experiência com automação de rotinas, padronização de informações, melhoria de controles, implantação ou parametrização de sistemas e uso de tecnologia para aumento de produtividade.
• Conhecimentos em pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint, avaliados conforme a complexidade do cargo.
• Participação em projetos corporativos, comitês, auditorias, integrações sistêmicas ou iniciativas de transformação será diferencial.
• Foco em usuário, visão estratégica, capacidade analítica, comunicação com tecnologia e negócio, inovação e liderança colaborativa.
• Postura madura, organização, senso de responsabilidade, boa comunicação verbal e escrita, capacidade de negociação e relacionamento com diferentes níveis hierárquicos.
• Autonomia para conduzir demandas, disciplina para cumprir prazos, habilidade para lidar com pressão e capacidade de colaborar com equipes multidisciplinares.
• Experiência no desenvolvimento de pessoas, distribuição de responsabilidades, acompanhamento de desempenho, condução de reuniões e construção de um ambiente produtivo para cargos de liderança.
• Disponibilidade para viagens eventuais, participação em reuniões presenciais, visitas a unidades ou contato com fornecedores conforme necessidade da empresa contratante.

Qualifications

• Graduação completa em Administração, Marketing, Sistemas de Informação, Engenharia ou áreas correlatas.
• Pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão de Produtos Digitais, Transformação Digital, UX ou Negócios Digitais será considerado diferencial.

Requirements

• Experiência mínima comprovada de oito anos em produtos digitais, tecnologia, inovação, aplicativos, plataformas web ou SaaS, com liderança.
• Vivência preferencial em empresas de médio ou grande porte.
• Domínio de ferramentas e sistemas relacionados à função.
• Familiaridade com rotinas de planejamento e controles.

Benefits

• Trabalho remoto disponível.