[Hiring] Social Media & Content Manager @Neolymp

Role Description

Du liebst es, wenn aus einer Idee in kurzer Zeit fertiger Content wird – und weißt, was auf TikTok, Instagram und Pinterest wirklich funktioniert? Bei NEOLYMP wirst du Teil eines Content-Teams, das den Nachschub an starken Inhalten für eine wachsende Fitnessmarke sichert: organisch, aus unserem Creator-Netzwerk und zunehmend mit KI-gestützten Workflows.

Content ist bei uns kein Beiwerk, sondern der Motor: Wir bauen unsere Inhouse-Creative-Produktion konsequent aus und setzen dabei früh auf moderne, KI-gestützte Prozesse. Dafür wächst unser Content-Team – und wir suchen dich.

Aufgaben

• Social Media & Community
  • Du planst, erstellst und veröffentlichst organischen Content für Instagram, TikTok, Pinterest und Facebook und sorgst für einen konsistenten, professionellen Markenauftritt.
  • Du betreust unsere Community, reagierst auf Kommentare und Nachrichten und hältst die Verbindung zu unseren Kund:innen lebendig.
  • Du analysierst die Performance unserer Beiträge und leitest daraus Optimierungen und neue Content-Ideen ab.
• Creator- & UGC-Management
  • Du steuerst die Zusammenarbeit mit unseren Creatorn: Briefing, Kommunikation, Timings und Abnahme laufen über dich.
  • Du organisierst den Content-Workflow und stellst sicher, dass Creator-Content vollständig, pünktlich und einsatzbereit für Social, Performance Marketing und weitere Produktionen bereitsteht.
  • Du pflegst unser Creator-Netzwerk und findest gemeinsam mit dem Team neue Gesichter, die zu NEOLYMP passen.
• Content-Produktion: Shootings & KI
  • Du bist bei unseren Shootings vor Ort dabei, koordinierst Creator und Persönlichkeiten vor der Kamera und sorgst dafür, dass aus einem Drehtag möglichst viel verwertbarer Content entsteht.
  • Du arbeitest im Content-Team an Workflows, in denen KI-Tools Recherche, Ideation, Schnitt oder Varianten-Erstellung beschleunigen – und bringst eigene Ideen ein, wie sich echter und KI-gestützter Content am besten ergänzen.

Qualifications

• Praktische Erfahrung im Social Media Management, Content Marketing oder UGC-Bereich – du weißt, wie eine Marke auf Instagram, TikTok, Pinterest und Facebook auftritt.
• Ein sicheres Gespür für Plattformen, Formate und Trends – und die Fähigkeit, sie markengerecht einzusetzen, statt jedem Hype hinterherzulaufen.
• Organisationstalent: Du koordinierst mehrere Creator und Produktionen parallel, hältst Timings ein und behältst den Überblick, auch wenn viel gleichzeitig läuft.
• Kommunikationsstärke: Du briefst klar, gibst Feedback wertschätzend und direkt und stimmst dich eng mit Marketing, Grafik und Performance ab.
• Ein grundlegendes Verständnis dafür, wie Content entlang der Customer Journey zum Verkauf beiträgt.

Requirements

• Lust auf Content, Neugier auf neue Tools und die Motivation, mit der Rolle und dem Team zu wachsen. Die nächsten Schritte machen wir gemeinsam – dafür ist uns Drive wichtiger als das perfekte Profil.
• Eigene Ideen im Creator Marketing: Wie man Creator-Partnerschaften strategisch aufbaut und weiterentwickelt.
• Erfahrung mit KI-Tools in der Content-Erstellung (z. B. für Text, Bild oder Video).
• Erste Berührungspunkte mit Performance Marketing oder E-Commerce.

Benefits

• Flexibles Arbeiten: Du arbeitest überwiegend remote und profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, die dir eine eigenverantwortliche Gestaltung deines Arbeitsalltags ermöglichen.
• Attraktive Zusatzleistungen: Neben moderner Hardware erhältst du eine Spenditcard mit monatlich 50 € steuerfreiem Sachbezug sowie ein persönliches Educational Budget für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
• Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Du übernimmst den Aufbau unseres Inhouse-Marketingbereichs und gestaltest aktiv den Bereich KI-basierter Creative-Produktion mit.
• Dynamisches Startup-Umfeld: Freue dich auf kurze Entscheidungswege, regelmäßige Team-Events und ein modernes Arbeitsumfeld in einer schnell wachsenden E-Commerce-Marke.

Kontakt

Josephine Steuer

Wir glauben, dass Vielfalt uns stärker macht. Deshalb heißen wir alle Bewerbenden willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Behinderung. Bei uns gibt es keinen Dresscode und wir duzen uns einfach. Der Einfachheit halber verwenden wir im Text eine Sprachform, schließen damit ausdrücklich alle Menschen ein.