[Hiring] Engineer for Plant Planning in Heat Supply @SHP Energieprojekt

Role Description

Sie brennen für nachhaltige Gebäudekonzepte, technische Perfektion und reibungslose Projektabläufe? Dann werden Sie Teil eines eingespielten, interdisziplinären Teams und gestalten Sie mit uns zukunftsfähige Lösungen in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA).

Tätigkeitsfeld:

• Eigenverantwortliche Planung und Projektierung anspruchsvoller TGA-Anlagen (hauptsächlich Heizungstechnik)
• Erstellung von technischen Konzepten, Berechnungen, Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen
• Dimensionierung von Komponenten sowie Auswahl geeigneter Systeme Produkte
• Koordination von Fachplanern, Bauherren und ausführenden Unternehmen
• Fachliche Begleitung (private und öffentliche Auftraggeber) über alle Leistungsphasen der HOAI hinweg – von der Grundlagenermittlung bis zur Objektüberwachung
• Kosten-, Qualitäts- und Terminmanagement
• Unterstützung bei Präsentationen, internen Besprechungen und Kundenterminen

Qualifications

• Mehrjährige Berufspraxis (mind. 3-5 Jahre) in der Planung technischer Gebäudeausrüstung in Deutschland
• Fundierte Kenntnisse der relevanten DIN-, VDI- und EN-Normen sowie sichere Anwendung der Bauordnung (VOB/BGB)
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bereich TGA, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. durch Berufserfahrung erworbene, gleichwertige Qualifikation
• Erfahrung mit Planungssoftware (z. B. AutoCAD, Revit MEP, liNear, o. ä.)
• Sicherer Umgang mit Ausschreibungs- und AVA-Tools (z. B. ORCA, California)
• Strukturiertes Denken, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein
• Kundenorientiertes Auftreten
• Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise Muttersprache deutsch (min. C1-Niveau)
• Reisetätigkeit ca. 10%

Benefits

• Unbefristete Festanstellung
• Mitwirkung an spannenden, nachhaltigen, zukunftsweisenden Projekten
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie (Kernarbeitszeit 09.00 -15.00 Uhr)
• Überdurchschnittliche Vergütung (inklusive 13. Gehalt und Erfolgsbeteiligung)
• Freundliche Atmosphäre und professionelle Zusammenarbeit auf der Grundlage von Teamgeist und Einbringung der individuellen Kenntnisse
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten/Homeoffice möglich
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube bei besonderen Anlässen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem kollegialen Team
• Moderne IT-Ausstattung, CAD-Workstations, digitales Projektmanagement
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen, Weiterbildungen, Seminare und Zertifizierungen