[Hiring] Educational Consulting Manager @DOT Group

Role Description

O papel do Gerente de Consultoria Educacional inclui:

• Liderar, inspirar e desenvolver a equipe de Consultores Educacionais, assegurando que atuem como "Trusted Advisors" junto aos clientes.
• Definir e supervisionar a criação de estratégias educacionais customizadas, com base em análises profundas das necessidades dos clientes e nas tendências emergentes em educação e tecnologia.
• Gerar valor a longo prazo através de uma abordagem consultiva.
• Assumir a responsabilidade pela gestão global dos projetos, assegurando uma visão holística de todas as contas e garantindo que os entregáveis estejam alinhados com os objetivos estratégicos dos clientes.
• Atuar como facilitador entre diferentes áreas da empresa, promovendo a comunicação eficiente entre as Soluções de Negócio, Operações e Comercial.
• Estabelecer parcerias estratégicas com líderes de produto e operações, a fim de garantir a sinergia necessária para a entrega das soluções mais adequadas.
• Contribuir ativamente para a expansão dos negócios, colaborando com a equipe comercial para identificar novas oportunidades de mercado, impulsionar vendas consultivas e criar estratégias para upsell e cross-sell.
• Ser um influenciador chave na definição de propostas comerciais estratégicas.
• Estar à frente das inovações e tendências educacionais, promovendo uma mentalidade de inovação dentro da equipe de consultoria.
• Identificar oportunidades para a melhoria dos processos e serviços, garantindo que a empresa se mantenha competitiva e alinhada às exigências do mercado educacional.

Qualifications

• Visão de Negócio: Forte capacidade de traduzir necessidades dos clientes em soluções educacionais estratégicas, maximizando resultados tanto para a empresa quanto para o cliente.
• Liderança Estratégica: Experiência em liderar e transformar equipes de alta performance, com foco em desenvolvimento de talentos e gestão orientada a resultados.
• Sólida Experiência em Consultoria e Educação: Vivência em posições estratégicas em EdTechs, consultorias ou áreas educacionais, com profundo entendimento de como alinhar soluções tecnológicas às demandas do mercado.
• Aptidão Comercial: Capacidade de trabalhar junto à área comercial para construir estratégias de vendas consultivas e gerar valor em oportunidades de novos negócios.
• Orientação para o Futuro: Habilidade em identificar tendências emergentes em educação e tecnologia, traduzindo-as em ações e estratégias que posicionem a empresa como líder de mercado.

Requirements

• Capacidade de Gerenciamento de Mudança: Experiência em liderar transformações organizacionais e culturais, com habilidade para gerir processos de mudança e adaptação em ambientes dinâmicos e de rápido crescimento.
• Certificação ou Pós-Graduação em Gestão ou Educação: MBA, mestrado ou certificações específicas em gestão estratégica, educação corporativa ou consultoria educacional são diferenciais importantes, demonstrando um comprometimento com a formação contínua.
• Networking e Relacionamento com Stakeholders do Mercado Educacional: Forte rede de contatos com líderes da área educacional, acadêmica ou empresarial, permitindo acesso a insights estratégicos, novas oportunidades de negócios e parcerias.

Benefits

• Vale alimentação e/ou refeição (R$837) - Inclusive nas férias.
• Vale transporte.
• Seguro de vida.
• Auxílio home office (R$100).
• Auxílio creche para crianças de até 6 anos.
• Headhunter (valor por indicação de colaborador).
• Indicação de clientes (valor por indicação de clientes).
• Plano de saúde integral, sem coparticipação (com terapia online gratuita).
• Convênio odontológico.
• Caju+ (assistência psicológica, assistência jurídica, consultoria financeira).
• Wellhub (plataforma de saúde e bem estar).
• DOT Break (Um dia de folga extra no ano, para usar como quiser).
• Convênio Farmácia.
• Licença maternidade estendida de 6 meses.
• Licença paternidade estendida de 20 dias.
• Onhappy - Ofertas exclusivas de passagens e hospedagens.
• FeelingDOT sobre temas diversos (workshops sobre autoconhecimento, diversidade, inclusão e equilíbrio).
• Mimos e gifts em datas comemorativas.
• Verba de Sophia de R$ 2.000,00 (auxílio educação).
• Horas de Sophia (40 horas/ano em capacitação da sua escolha).
• Verba Survival (auxílio educação no negócio).
• DOTAcademy com cursos gratuitos.
• Mobilidade interna.
• DOTHUB (desenvolvimento de lideranças).
• Cultura de feedback.
• DOTKnows (peer learning).
• Home office: trabalhe de qualquer lugar do Brasil.
• Horário flexível - Nosso regime é de 40h semanais.
• Pessoas que é bom de estar perto.
• Autonomia com responsabilidade.
• Local para refeições (presencial).
• Lanches, snacks, frutas, chás e café passado (presencial).
• Área de convivência (presencial).
• Momentos de integração e festas.