[Hiring] APTPUO - Fall 2026 - PDP1685 A00 - AUTISM SPECTRUM DISORDER @University of Ottawa

Role Description

PDP1685: Enseignement aux élèves ayant des besoins particuliers en communication - trouble du spectre de l'autisme (TSA) - Partie I

• Comprendre les élèves ayant des besoins particuliers liés aux troubles du spectre autistique et savoir comment intervenir auprès d’eux.
• Améliorer la pratique professionnelle des enseignants, élargir leurs connaissances et développer leurs compétences.
• Explorer les fondements théoriques et les pratiques pédagogiques favorisant le développement des élèves.
• Planifier, élaborer et mettre en œuvre une programmation différenciée et des stratégies pédagogiques spécialisées axées sur les besoins de ces élèves et qui favorisent leur réussite scolaire.

COURS VIRTUEL

Qualifications

• Maîtrise en éducation;
• Qualification spécialisée dans le domaine;
• Expérience récente en enseignement à temps plein dans une école ou en administration dans un conseil scolaire;
• Expérience de 2 ans dans la mise en oeuvre du curriculum de l'Ontario dans cette matière;
• Confirmation de qualification à jour dans le domaine;
• Capacité d'appliquer les Normes d'exercice de la profession et du Code de déontologie des enseignantes et enseignants de l'Ontario.

Requirements

• Le salaire sera en fonction du nombre d'inscriptions.
• Un niveau d'éducation/d'expérience jugé équivalent pourrait suppléer aux exigences d'éducation et/ou d'expérience requises.
• Si nous vous invitons à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d'adaptation.
• Les renseignements communiqués seront traités avec respect et confidentialité.
• Les employé(e)s sont tenus(e) par la loi provinciale de mener à bien des formations obligatoires.
• La liste des formations peut être modifiée par une loi provinciale.

Benefits

• Le taux horaire varie, selon le nombre d’inscriptions et dépendamment des droits acquis: $113 & $218.10 (2024-2025).
• Ces taux ne comprennent pas le paiement des vacances ni le paiement statutaire.
• Ces taux seront appliqués jusqu'à ce qu'un nouvel accord collectif soit ratifié. Le rétroactif sera payé après la ratification.