[Hiring] Data Lead @Worldpackers

Role Description

Estamos em busca da primeira liderança dedicada à área de dados da empresa — uma oportunidade de construir a estrutura, os processos e a cultura de dados que vão sustentar as próximas fases de crescimento do negócio.

• Contribuir diretamente com a execução técnica das demandas do time de dados, mantendo-se próximo do código e das ferramentas do dia a dia.
• Refinar e priorizar o roadmap de dados, equilibrando pedidos de diferentes áreas da empresa.
• Atuar como ponto de contato com os donos de cada domínio de negócio para alinhar métricas e conceitos.
• Ser a interface técnica do time de dados junto à Engenharia nas iniciativas de instrumentação.
• Reavaliar continuamente stack, arquitetura e uso de IA, identificando gaps e propondo alternativas.
• Garantir governança de dados: controle de acesso por papel/área e documentação atualizada de modelos e decisões.
• Conduzir a gestão do time: avaliações de performance, contratações, promoções e desenvolvimento individual.
• Elaborar e justificar pedidos de headcount, ferramentas e infraestrutura.
• Dar visibilidade à liderança sobre objetivos, KPIs, entregas, bloqueios e riscos, antecipando trade-offs que exigem decisão.

Qualifications

• Vivência em empresas de viagem ou marketplace (ou domínios semelhantes: economia compartilhada, hospedagem, matching de oferta e demanda).
• Experiência em empresa de produto, não em consultoria.
• Experiência coordenando times ou projetos de dados em empresa de produto.
• Gestão formal de pessoas: contratação, avaliação de performance e promoção.

Requirements

• dbt: escreve, revisa e tem opinião formada sobre modelagem de dados.
• BigQuery ou Snowflake como data warehouse.
• Ferramentas de ingestão (Airbyte, Fivetran ou similar).
• SQL avançado.
• Python para análise e automação.
• Ferramentas modernas de BI (Metabase, Looker ou similar).
• Uso de IA aplicado ao trabalho técnico do dia a dia.

Benefits

• Experiência implementando ou coordenando modelagens preditiva e/ou modelos de machine learning.
• Conhecimento de LGPD aplicado a dados: classificação de PII e controles de acesso.
• Experiência liderando uma migração de BI, de ferramenta legada para uma stack moderna.
• Familiaridade com MMPs (AppsFlyer, Adjust ou similar).
• Experiência com Product Analytics (Posthog, Amplitude ou similar).
• Experiência com Reverse ETL (Hightouch, Census ou similar).
• Conhecimento de GTM/GA4.
• Experiência com CDPs (RudderStack, Segment ou similar).