Business Analyst @xideral

[Hiring] Business Analyst @xideral

Apr 02, 2025 - xideral is hiring a remote Business Analyst. đź’¸ Salary: unspecified. đź“ŤLocation: Canada.

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Role Description

Le analyste d'affaires doit démontrer au minimum 4 ans d'expérience de mise en pratique des compétences et des connaissances suivantes:

  • Planifier les activitĂ©s d’analyse d’affaires et les intĂ©grer Ă  la planification du projet
  • Éliciter les exigences :
    • PrĂ©parer, organiser et animer les sĂ©ances de collecte d’informations (entrevues, groupes de discussion, remue-mĂ©ninges, etc.) avec les diffĂ©rentes parties prenantes du projet
  • Analyser et spĂ©cifier les exigences :
    • Analyser l’état actuel, cibler et identifier les Ă©carts
    • Établir la portĂ©e du changement
    • Construire les modèles (processus, donnĂ©es, flux de travail, cas d’utilisation, etc.)
    • Structurer et prioriser les exigences
    • Identifier les capacitĂ©s et les exigences pour supporter la transition vers la nouvelle solution
    • Assurer la traçabilitĂ© des exigences depuis le cas d’affaires (business case) jusqu’à l’implantation de la solution
  • Formaliser, valider et gĂ©rer les exigences :
    • PrĂ©parer et animer les revues qualitĂ©s des exigences et des solutions
    • Établir les plans et les scĂ©narios d’essais (tests)
    • Assister l’équipe technique / dĂ©veloppement / rĂ©alisation
    • GĂ©rer les activitĂ©s liĂ©es aux essais d’acceptation
    • GĂ©rer les changements apportĂ©s aux exigences
  • Livraison et exploitation de la solution :
    • GĂ©rer l’acceptation de la solution
    • Analyser les demandes au centre de soutien utilisateurs
    • Analyser les causes fondamentales des problèmes
  • Connaissance des techniques et des outils pour faciliter le travail d’analyse d’affaires

Qualifications

  • Esprit analytique
  • Vision orientĂ©e affaires
  • PensĂ©e systĂ©mique (interaction entre personnes, processus et technologie)
  • Sens et doigtĂ© politique
  • Gestion relationnelle et des parties prenantes Ă  tous les niveaux de l’organisation
  • Communication Ă©crite et orale (français)
  • Esprit crĂ©atif :
    • Proposer des solutions de contournement pour rĂ©soudre des situations problĂ©matiques
    • Proposer de nouvelles idĂ©es et de nouveaux concepts
  • Apprentissage rapide et capacitĂ© d’adaptation :
    • Comprendre rapidement l’architecture et le modèle d’affaires de la Ville
    • FacilitĂ© Ă  ajuster le contexte du projet au changement organisationnel de la Ville
    • FacilitĂ© Ă  travailler en Ă©quipe (sens aigu de la collaboration)
    • FacilitĂ© Ă  influencer et Ă  aider Ă  la prise de dĂ©cision
    • FacilitĂ© Ă  gĂ©rer les conflits d’intĂ©rĂŞt ou points de divergence des diverses parties prenantes
    • FacilitĂ© Ă  intĂ©grer l’approche de l’analyse d’affaires Ă  l’approche du projet (approche agile, traditionnelle ou hybride)
    • EfficacitĂ© et capacitĂ© accrue Ă  gĂ©rer son temps, sa planification et ses prioritĂ©s
    • MaĂ®trise des techniques de modĂ©lisation de donnĂ©es, de traitements et de processus
  • Les candidats doivent parler français

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Data Analysis
Salary đź’¸ unspecified
Remote Location
Canada
Job Type contract
Posted Apr 02, 2025
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